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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责销售团队的管理工作,推动销售人员完成客户拜访、项目信息搜寻、签单、回款等工作;2、收集并跟踪航空、军工行业的项目信息情况,对航空军工行业市场能有全面的分析与规划;3、负责航空、军工行业的市场开拓与销售工作,按时完成年度市场销售指标;4、帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向;5、组织完成行业内设计院的市场推广活动,推广公司产品及品牌;6、熟悉航空、军工相关行业的运作模式与组织结构,有独立运作项目经验者优先; 职位要求:
1、年龄35岁以下,本科学历以上。2、有5年以上航空、军工等行业工业产品销售经验。
3、具备良好的沟通能力,学习能力,抗压能力;原则性强,有责任感,有担当,积极跑动,现场求真的精神。 联系人:李斯 电 话:******邮 箱:******
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6001-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责
售前支持工作:
负责电气系统售前技术方案设计编写;
负责电气系统售前技术配置编写和询价;
负责电气系统售前技术交流和投标支持;
负责电气系统技术协议编写;
售后服务工作:
负责系统电气设计,包括电气图纸绘制、电气布线等;
负责系统自动化控制设计,包括自动化编程、人机界面设计等;
负责系统现场调试服务工作。
资格要求
学历:本科及以上;
专业:自动化及相关专业;
工作经验:5年及以上;
任职要求:
1)了解主流厂家PLC控制系统、上位系统、低压变频装置、配电产品;
2)至少熟悉1个品牌的PLC/上位控制系统或变频调速装置,且有关独立承担项目的经历;
3)有航空测试台相关工作经验者优先;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-西安市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责工业传动电控产品的推广及销售工作,带领下属完成年度市场销售指标。2、 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3、 积极开拓区域内新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4、 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;5、 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;6、 熟悉电力、电气相关行业的运作模式与组织结构,有油气化工、航空军工、轨道交通、电力行业工作经历者优先;
任职要求:1、本科以上学历,市场营销、电气工程、自动化等相关专业。2、5年以上工业电气或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
联系人:李斯电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责工业传动电控产品的推广及销售工作,带领下属完成年度市场销售指标。2、 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3、 积极开拓区域内新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4、 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;5、 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;6、 熟悉电力、电气相关行业的运作模式与组织结构,有油气化工、航空军工、轨道交通、电力行业工作经历者优先;
任职要求:1、本科以上学历,市场营销、电气工程、自动化等相关专业。2、5年以上工业电气或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
联系人:李斯电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位要求:1、 负责电力行业市场部的销售总产出、产品线数量产出。2、 负责管理部门销售人员的客户拜访、项目推动、合同签单等工作。3、 要求有电力、油气石化、航空军工、轨道交通其中之一行业背景。4、 有团队管理经验优先。 任职资格:1、本科毕业。2、年龄35岁以下。3、熟悉本行业。是有该行业工作经历。4、抗压力强,有担当。积极跑动,现场求真的精神。5、原则性强,有责任感。
联系人:李斯 电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责工业传动电控产品的推广及销售工作,带领下属完成年度市场销售指标。2、 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3、 积极开拓区域内新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4、 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;5、 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;6、 熟悉电力、电气相关行业的运作模式与组织结构,有油气化工、航空军工、轨道交通、电力行业工作经历者优先;
任职要求:1、本科以上学历,市场营销、电气工程、自动化等相关专业。2、5年以上工业电气或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
联系人:李斯电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责工业传动电控产品的推广及销售工作,带领下属完成年度市场销售指标。2、 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3、 积极开拓区域内新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4、 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;5、 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;6、 熟悉电力、电气相关行业的运作模式与组织结构,有油气化工、航空军工、轨道交通、电力行业工作经历者优先;
任职要求:1、本科以上学历,市场营销、电气工程、自动化等相关专业。2、5年以上工业电气或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
联系人:李斯电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6001-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:充电桩售后工程师
岗位职责:
1、充电桩系统工程,安装、调试、验收等工作。
2、售后维护、故障排查解决。
任职要求:
1、大专以上学历,电子、电力、电气、自动化等相关理工科相关专业。
2、3年以上相关工作经验,有充电桩售后维护经验者优先,有电工证者优先,有电源维修经验者优先。
3、能吃苦耐劳、能适应长期出差,有良好的动手能力、现场解决问题的能力。
4、能看懂电气、结构、土建等施工图纸
联系人:李斯
电 话:******
邮 箱: ******
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招聘人数: |
8 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6001-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:充电桩售后工程师
岗位职责:
1、充电桩系统工程,安装、调试、验收等工作。
2、售后维护、故障排查解决。
任职要求:
1、大专以上学历,电子、电力、电气、自动化等相关理工科相关专业。
2、3年以上相关工作经验,有充电桩售后维护经验者优先,有电工证者优先,有电源维修经验者优先。
3、能吃苦耐劳、能适应长期出差,有良好的动手能力、现场解决问题的能力。
4、能看懂电气、结构、土建等施工图纸
联系人:李斯
电 话:******
邮 箱: ******
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1、根据招聘计划,利用各种招聘渠道,按要求完成招聘任务;2、招聘职位信息的撰写、发布,对相关岗位进行分析,编制并及时更新职位信息说明;3、搜集简历,对简历进行分类、筛选,针对不同岗位特点,系统地甄别和考核应聘者的适合度,电话预约面试;4、与公司需求部门保持良好的沟通,协调安排好所负责岗位的面试工作;5、建立企业人才备选库,做好简历管理工作、信息保密工作;6、统计、分析招聘数据,做好工作总结和汇报,不断优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率; 7、保证与需求部门负责人的及时沟通,掌握最新招聘需求方向及动态;8、领导交办的其他工作。 任职资格:1、人力资源专业或理工科专业背景优先,国家统招本科以上学历;4、1-3年招聘相关经验,熟悉招聘流程;3、优秀的语言表达及沟通能力,良好的协调能力和敏锐的洞察能力以及分析判断力;4、较强的执行能力,处事灵活,有团队合作精神。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责::1、负责航空军工行业公司产品及解决方案的销售和推广工作;2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;2、3年以上自动化销售及航空军工行业开拓经验;3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;5、了解工业自动化的销售模式;6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;8、能适应一定的出差。
联系人:李斯 电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责::1、负责航空军工行业公司产品及解决方案的销售和推广工作;2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。任职资格:1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;2、3年以上自动化销售及航空军工行业开拓经验;3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;5、了解工业自动化的销售模式;6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;8、能适应一定的出差。
联系人:李斯 电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:1.根据公司招聘规划,完成空缺岗位的招聘工作,满足各部门的用人需求;2.通过各种招聘渠道发掘候选人,安排面试,谈薪资,走录用审批流程3.现有招聘渠道的完善及进一步开发、评估;4、录用数据报告及招聘工作分析;5、负责招聘渠道的维护、开发及评估;6、优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率。岗位要求:1.3年以上招聘工作经验,工业背景优先2.较强的理解能力和沟通能力和影响力3.工作认真,抗压能力强,执行力强4.能够协调各个部门的招聘工作
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责高低压控制柜、软启动及变频器、pcb手工焊接生产线、eps等直流电源模块组装工工艺流程的设计;2、编制产品的工艺文件,制定材料消耗工艺定额;3、负责新产品图纸的会签和批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和相关工艺资料,参与新产品鉴定工作;4、指导、督促车间一线生产,及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作;5、根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;6、持续改进,优化工艺流程,提高生产效率与质量;7、承担工艺技术管理制度的起草和修订工作;8、组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律;负责设计公司、车间工艺平面布置图;
任职要求:1、大学专科及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业;2、具有2年以上年相关工作经验;3、熟悉工艺流程;独立分析问题和解决问题的能力;4、工作细致,有耐心,踏实可靠,沟通能力及团队合作意识。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责描述:1、负责充电桩产品需求的现场勘查、技术交流、产品演示、需求分析、方案设计、标书制作等售前技术支持工作;2、销售支持:配合与支持销售活动,协助销售代表与客户交流,向客户讲解公司产品和技术方案,分析与理解客户需求,并根据客户需求制订相应的技术实现方案,通过专业的技术咨询,协助销售代表取得客户对公司产品的认可;3、技术文件的撰写与标书制作:充分理解客户需求,进行项目售前技术方案的细化工作,估算项目工作量,做好项目预算,编写公司产品或解决方案的技术文件,并参与技术方案的评审,协助相关人员制作项目投标书,为项目投标做好技术材料准备;4、投标技术支持:协助销售部门参与竞标,并提供技术支持,负责向相关人员介绍产品技术细节以及投标技术文件的答辩,确保客户充分理解并接受公司产品或解决方案;5、技术培训:对销售人员进行定期培训,增强销售人员的技术分析能力,从整体上增强销售人员的市场拓展能力。6、领导交办的其他工作。 岗位要求:1、电子、电气、自动化等相关专业,理工科本科以上学历;2、具有3年以上电气或售前工程师经验,有丰富的方案编写、技术讲解交流能力,具有良好的语言和文字表达能力,出色的沟通、交流能力,良好的学习能力和理解能力;3、熟练使用office、visio、ppt等办公软件;4、工作细致,具有良好的团队精神;高度的责任感,较强的适应能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款; 任职要求:1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力; 5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责电力行业公司产品及解决方案的销售和推广工作;2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;2、3年以上自动化销售及电力行业开拓经验;3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;5、了解工业自动化的销售模式;6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;8、能适应一定的出差。 联系人:李斯 电 话:******邮 箱: ******
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.配合项目前期技术的支持工作;2.参加报价项目评审,进行项目的可行性分析,确认大致实施方案;3.配合项目管理组完成项目报价工作:4.参加成单项目评审,确定可行的设计方案、设计时间等;5.根据成单项目的输入要求完成设计工作: 1)分解输入文件; 2) 根据输入文件完成料单、生产图纸、出厂图的设计; 3)跟踪生产过程,实时解决生产问题。6.技术文件图纸的校对审查工作及图纸标准化;7.优化技术方案,降低产品成本工作;开发新的供应商;8.新产品研发方案设计实施工作; 任职要求:1、本科及以上学历;2、自动控制、电气工程、机电一体化或相关专业;3、具有良好的电气基础知识,熟悉电气相关计算,了解电气类规范或标准要求;4、熟悉高、低压变频器,中、低压软起动器,高、低压开关柜等电气产品的工作原理及应用,以及基本设计选型方法;5、3-5年以上电气行业工作经验;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
高级电源测试工程师工作职责:1, 负责依据国家相关标准制定电源类产品的测试规范、方案和具体方法;2, 负责电源类产品的各项测试(设计验证、功能测试、热测试、EMI测试、寿命测试等);3, 负责出具测试报告,对测试结果进行分析评估,并将测试过程汇中发现的问题及时反馈给上级主管和研发负责人,并跟进问题点的改善进度。4, 现场解决电源类产品出现的问题,并反馈给上级主管,协助研发负责人对产品进行完善;5, 负责第3方检测机构产品试验和认证工作;6, 协助生产进行产品的调试和出厂测试;7, 负责编写内部和外部供测试使用的技术类文档。任职要求:1. 电力电子、电子工程、信息技术、自动控制或相关电子专业本科及以上毕业;2. 熟悉电源类产品的内部构成,拥有电源设计或维修经验者优先;3. 有3年以上电源类产品的测试经验;4. 熟悉数字电路和模拟电路的基本原理,熟悉各种单片机的程序烧写环境;5. 熟练使用办公软件office;6. 熟悉CAD制图软件;7. 较好的英语阅读能力,良好的语言表达及沟通能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
电源测试工程师工作职责:1, 负责电源类产品的各项测试(设计验证、功能测试、热测试、EMI测试、寿命测试等);2, 负责出具测试报告,对测试结果进行分析评估,并将测试过程汇中发现的问题及时反馈给上级主管和研发负责人,并跟进问题点的改善进度。3, 负责解决外部现场和第3方检测机构出现的问题,并反馈给上级主管,协助研发负责人对产品进行完善;4, 负责第3方检测机构产品试验和认证的现场跟踪工作。任职要求:1. 电力电子、电子工程、信息技术、自动控制或相关电子专业专科及以上毕业;2. 熟悉电源类产品的内部构成,拥有电源设计或维修经验者优先;3. 有2年以上电源类产品的测试经验,擅长焊接技能者优先;4. 熟悉数字电路和模拟电路的基本原理,熟悉各种单片机的程序烧写环境;5. 熟练使用办公软件office;6. 良好的语言表达及沟通能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
标准化工程师岗位职责:1、 公司所需标准资料和标准情报信息的搜集、整理、导入和维护,及标准文本的统一管理;2、 公司产品标准的制修订及备案工作;3、 进行公司的规范、制度和流程的标准化,协助质量部监督GJB 9001B的贯彻实施;4、 完善公司设计文件管理标准;5、 建立公司软件管理标准,完善公司三库管理制度;6、 建立公司工艺文件管理标准;7、 进行公司基础物料的梳理和标准化;8、 按项目性质,组织编制项目的标准化大纲文件,并进行项目的标准化审查;9、 负责公司设计文件、工艺文件的标准化审查;10、 负责公司设计更改和工艺更改的标准化审查;11、 负责公司设计图纸图号的分配和维护;12、 上级安排的其它任务。任职要求:1、 本科及以上学历,机械、电子企业3年以上工作经验;2、 熟悉AutoCAD、Cadence等专业工具软件的使用;3、 熟悉国家标准和行业标准;4、 做事认真负责,能够很好地完成设计资料的标准化审查工作;5、 具备一定的语言表达能力,胜任企业标准化宣贯工作;6、 具备制定产品开发标准的能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
研发总监 岗位职责:
1、负责公司的技术方向、技术规划与运筹实施,为公司业务发展提供全面的技术保障;
2、研究决策公司技术发展路线,规划公司产品的技术构架;
3、公司的技术团队的梯队化建设及管理,包括他们的培养、业绩评估和激励等,
4、领导技术团队并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标;
5、负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;
6、负责各项目、部门和技术领域的合作协调。
任职要求:
1、电气工程及自动化,电力电力相关专业本科及以上学历;
2、拥有5年以上技术运营及团队管理经验;
3、深厚的技术背景,有电力电子、工业电源产品、新能源电动汽车充电桩研发者优先;
4、有系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范书;
5、对技术市场具有一定的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议;
6、有良好的团队合作精神和管理能力,责任心强、工作敬业、有很强的开拓精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
研发管理部部长工作职责:1、负责公司研发项目管理体系制度建设和管控工作;3、组织和实施新产品开发项目,管理、监督研发工作进度及质量;负责研发项目的立项、计划、执行、监控和评审协调管理工作;负责项目所需资源间的协调规划工作,确保研发项目完成;负责公司项目立项、审核,项目过程监控、结项管理工作;
4、深入项目,与各业务单元接口、项目经理和部门经理之间沟通协调,创造更协同的工作环境,以提高工作效率,控制并降低实施成本,防范项目风险;
4、监控项目执行状态,主动发现和推动过程问题的解决,改善客户满意度;
5、项目质量管理。任职要求:1、大学本科或以上学历2、自动化,电力电子,计算机等相关专业本科以上学历。3、3年以上大中型企业PMO相关工作经验经验优先;4、有参与制定和改进推广公司项目管理流程规范的工作经验优先;5、具有较强的团队合作意识和管理能力,工作主动严谨,6、良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,有较强的抗压能力和良好
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
研发管理专员岗位职责:1,协助部门经理建立健全项目管理体系;2,统计分析汇报项目信息;3,项目过程监督管理;4,制定并修订项目管理文档模版;5,监督项目日常运作;6,依据项目章程估算成本,监督项目过程中成本及监督结算项目成本;7,项目过程中项目变更 、 检查、监督项目运作风险监控等管理工作;8,参入部门建设工作及完成上级交办的其他工作。任职要求:1,大学本科及以上学历,计算机及相关管理专业;2,具有1年以上年相关工作经验,具备大型项目、项目群、项目组合管理经验;3,熟悉软件开发主流技术;4,独立分析问题和解决问题的能力,具备良好的文档撰写能力与英语读写能力;5,工作踏实可靠,良好的语言表达能力、沟通能力及团队合作意识。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责描述:1、负责新能源技术部的规划及统筹管理工作;2、负责充电桩产品需求的现场勘查、技术交流、产品演示、需求分析、方案设计、标书制作等售前技术支持工作;2、销售支持:配合与支持销售活动,协助销售代表与客户交流,向客户讲解公司产品和技术方案,分析与理解客户需求,并根据客户需求制订相应的技术实现方案,通过专业的技术咨询,协助销售代表取得客户对公司产品的认可;3、技术文件的撰写与标书制作:充分理解客户需求,进行项目售前技术方案的细化工作,估算项目工作量,做好项目预算,编写公司产品或解决方案的技术文件,并参与技术方案的评审,协助相关人员制作项目投标书,为项目投标做好技术材料准备;4、投标技术支持:协助销售部门参与竞标,并提供技术支持,负责向相关人员介绍产品技术细节以及投标技术文件的答辩,确保客户充分理解并接受公司产品或解决方案;5、技术培训:对销售人员进行定期培训,增强销售人员的技术分析能力,从整体上增强销售人员的市场拓展能力。
岗位要求:1、电子、电气、自动化等相关专业,理工科本科以上学历;2、具有7年以上工业行业售前技术经验,其中2年以上管理经验,有充电桩售前经验优先,有丰富的方案编写、技术讲解交流能力,具有良好的语言和文字表达能力,出色的沟通、交流能力,良好的学习能力和理解能力;4、高度的责任感,团队激励管理能力强。工作地址
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责管理生产测试组;
2、负责高低中压软起&变频器,特种直流电源,高低压成套电气的测试工作;
3、负责半成品的功能测试工作;
4、负责设计及改进测试工装设备;
5、负责指导及审核部门其他工程师的检测工作,
6、负责制定检测流程,检测标准及检测操作指导说明。
7、完成测试分析、测试报告,
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、 负责管理生产测试组;
2、负责高低压软启&变频器,特种直流电源,高低压成套电气的测试工作;
3、负责半成品的功能测试工作;
4、负责设计及改进测试工装设备;
5、负责指导及审核部门其他工程师的检测工作;
6、负责定制检测流程,检测标准及检测操作指导说明;
7、完成测试分析、测试报告,评估产品质量,并提供改善建议给研发部门;
任职要求:
1、 10年以上相关产品测试经验,至少5年的高低电控设备测试经验;
2、具备5年以上的高低压软启动,变频器调试经验优先;
3、具备较好的电力电子,电气及钣金结构方面的专业知识;
4、具备2年以上PCB电子线路的调试经验;
5、熟悉各种测试仪器的使用;
6、熟悉高低压成套电气设备相关的标准及设计规范;
7、熟悉装配工艺,熟悉PCB的焊接工艺;
8、 性格开朗,较好的亲和力及责任心;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司质量体系的建立、维护和改进以及体系中各个流程的梳理;
2、组织、推动质量管理体系推行、实施与持续改进,包括负责第二、三方的审核或认证的相关的策划、计划、组织等工作;
3、负责组织产品开发、生产中异常问题的处理、分析、改进等活动;
4、负责供应商管理;
5、参与、策划各种质量管理活动,如参加与对外协合作方的审核、认证工作和内部人员的质量培训;
任职要求:
1、本科以上学历;
2、5年以上质量管理经验,有工业电源类生产型企业质量管理经验优先考虑;
3、熟悉ISO9000质量管理体系;了解ISO9000质量管理体系在公司的运作方法;了解产品工艺流程;熟悉运用质量管理工具及方法;如6sigma等;
4、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;
5、拥有业界先进企业的黑带资格者或国家审核员资格;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-18000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责新能源技术部的规划及统筹管理工作;
2、负责充电桩产品需求的现场勘查、技术交流、产品演示、需求分析、方案设计、标书制作等售前技术支持工作;
2、销售支持:配合与支持销售活动,协助销售代表与客户交流,向客户讲解公司产品和技术方案,分析与理解客户需求,并根据客户需求制订相应的技术实现方案,通过专业的技术咨询,协助销售代表取得客户对公司产品的认可;
3、技术文件的撰写与标书制作:充分理解客户需求,进行项目售前技术方案的细化工作,估算项目工作量,做好项目预算,编写公司产品或解决方案的技术文件,并参与技术方案的评审,协助相关人员制作项目投标书,为项目投标做好技术材料准备;
4、投标技术支持:协助销售部门参与竞标,并提供技术支持,负责向相关人员介绍产品技术细节以及投标技术文件的答辩,确保客户充分理解并接受公司产品或解决方案;
5、技术培训:对销售人员进行定期培训,增强销售人员的技术分析能力,从整体上增强销售人员的市场拓展能力。
岗位要求:
1、电子、电气、自动化等相关专业,理工科本科以上学历;
2、具有6年以上工业行业售前技术经验,其中2年以上管理经验,有充电桩售前经验优先,有丰富的方案编写、技术讲解交流能力,具有良好的语言和文字表达能力,出色的沟通、交流能力,良好的学习能力和理解能力;
4、高度的责任感,团队激励管理能力强。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责描述:
1、负责充电桩产品需求的现场勘查、技术交流、产品演示、需求分析、方案设计、标书制作等售前技术支持工作;
2、销售支持:配合与支持销售活动,协助销售代表与客户交流,向客户讲解公司产品和技术方案,分析与理解客户需求,并根据客户需求制订相应的技术实现方案,通过专业的技术咨询,协助销售代表取得客户对公司产品的认可;
3、技术文件的撰写与标书制作:充分理解客户需求,进行项目售前技术方案的细化工作,估算项目工作量,做好项目预算,编写公司产品或解决方案的技术文件,并参与技术方案的评审,协助相关人员制作项目投标书,为项目投标做好技术材料准备;
4、投标技术支持:协助销售部门参与竞标,并提供技术支持,负责向相关人员介绍产品技术细节以及投标技术文件的答辩,确保客户充分理解并接受公司产品或解决方案;
5、技术培训:对销售人员进行定期培训,增强销售人员的技术分析能力,从整体上增强销售人员的市场拓展能力。
5、领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、电子、电气、自动化等相关专业,理工科本科以上学历;
2、具有5年以上充电桩售前工程师经验,有丰富的方案编写、技术讲解交流能力,具有良好的语言和文字表达能力,出色的沟通、交流能力,良好的学习能力和理解能力;
3、熟练使用office、visio、ppt等办公软件;
4、工作细致,具有良好的团队精神;高度的责任感,较强的适应能力;
5、有直流、交流充电桩开发背景优先;
6、熟悉非车载整车充电设备制造的各种标准、规范;
7、熟悉低压供配电、电气综合布线、电气设计优先等。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司产品电气专业的设计工作。
2、协助解决产品生产过程中的技术问题。
3、建立并完善设计项目、产品的技术文档。
4、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持。
任职要求:电子、电气、自动化等相关专业,理工科专科以上学历;
具有3年以上电气或售前工程师经验,有丰富的方案编写、技术讲解交流能力,具有良好的语言和文字表达能力,出色的沟通、交流能力,良好的学习能力和理解能力;
熟练使用office、visio、ppt等办公软件;
工作细致,具有良好的团队精神;高度的责任感,较强的适应能力;
熟悉低压供配电、电气综合布线、电气设计优先等。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-绵阳市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责系统集成项目现场项目进度计划及安排,协助项目经理做好施工现场的管理工作;
2、负责现场施工技术资料、材料报审、商务资料等。
3、做好项目任务分解和安排,指导和监督项目组成员按时完成工作任务,并对工作结果负责;
4、 负责项目现场施工的组织协调管理,做好与项目各方的沟通,及时处理和反馈项目现场实施过程的问题;
5、 负责项目现场的过程文档和竣工文档的编制\审核和收集管理;
6、项目执行过程中发货协调,调试服务管理,项目竣工验收等工作;
7、现场布置施工任务,监督施工进度及质量;
8、积极完成领导交代的其他工作。
备注:可以提供住宿。
联系人:李斯
电话:******
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司的资产管理工作,做台帐,定期与财务对账,清点盘库等;
2、负责理清楚公司的责任资产,列出资产明细;
3、负责公司的项目合同管理,其中包含立项、项目实施合同;
4、负责制定公司档案管理规范,进行科学化分类、收集、管理等工作;
5、完成领导交办的其他事宜;
任职要求:
1、 统招本科以上学历,理工科和档案管理专业优先,应届生亦可;
2、 有较好的文字表达及沟通能力,性格稳重,为人正直,有原则;
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-19999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述
1. 在区域内或行业内开展销售机会,制定销售策略,维护客户关系;;
2. 向客户介绍产品特性,了解客户需求,完成产品线销售任务指标;
3. 宣传公司的品牌,扩大公司产品的市场份额;
4 根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议;
5. 负责客户的挖掘、跟进和再挖掘的客户分析工作;
6. 负责完成客户的销售进程的客户调研、典型客户分析和参观、商务谈判、合同签订、实施维护阶段交接和关系维系等工作;
7. 负责配合市场活动的内容安排、客户联络等相关工作。。
任职资格
1. 本科以上学历,机械制造、计算机等相关专业;
2. 对数字化制造领域有兴趣,具有PLM、MES、自动化控制相关领域销售经验者优先考虑;
3. 有广泛的客户群和渠道关系,具备较强的开拓能力和独立开展工作的能力;
4. 良好的商务谈判能力及组织协调能力;
5 优秀的自我学习能力和团队合作精神 ;
6 自信,有责任心,勇于承担工作压力;
7. 有较强的沟通、协调和人际交往能力,思路明晰,思维活跃者优先。
8. base在北京/上海/成都/南京,可home office .
能科瑞元为能科节能技术股份有限公司全资子公司,公司定位为以信息化和自动化控制技术为基础,为工业企业提供数字化制造集成方案的系统集成商和技术服务商。
二、主营业务
公司主要面向工业企业客户,开展以下三方面业务。
1、数字化制造系统集成业务
为客户设计提供数字化制造系统集成方案,包括PLM、ERP、MES、设备控制系统等,实现设备与系统、硬件与软件之间的互联互通,最终帮助企业实现由电气化、自动化向数字化的提升。
2、仿真验证业务
为客户设计提供以下四个方面的仿真验证方案:
1)生产物流仿真:依据工艺路线和车间计划,对整个产线、车间运行状态进行模拟仿真,分析产能和设备瓶颈,达到优化和确定产线生产计划的目的;
2)运动过程仿真:对产线或工位的生产或操作过程进行仿真,模拟其托盘运动、装卸等各类设备操作活动,以达到进行干涉检查、优化操作路径、方向以及速度等的目的;
3)加工切削仿真:依据数控程序进行机床运动和刀具切削的模拟仿真,以达到验证以及优化数控程序的目的;
4)机器人仿真:依据机器人驱动程序进行机器人运动的模拟仿真,以达到验证和优化机器人程序的目的。
3、PLM软件产品的销售及项目实施业务
为客户提供PLM软件产品的需求咨询、方案规划、应用实施和售后服务。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-14999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责华东地区的销售管理及销售指导工作。电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场团队销售指标。
2. 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩管理或7年以上相关工业品销售及经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 强烈的市场竞争意识,良好的团队管理能力;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1 负责华北地区的销售管理及销售工作。针对电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场团队销售指标。2. 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
任职要求:1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。2 1年以上充电桩管理或7年以上相关工业品销售及经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3 强烈的市场竞争意识,良好的团队管理能力;4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-14000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1 负责大客户方向的电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业优先。2 4年以上工业行业销售或1年以上充电桩销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力; 5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
热设计工程师
岗位职责:
1、负责进行工业电源散热结构可行性分析和制定总体热设计方案;
2、负责电源设备散热结构的热设计分析与仿真;
3、进行产品散热问题的定位分析研究,总结技术案例;
4、负责散热相关器件的设计与选型,如散热器设计、风扇选型等;
5、与产品设计工程师配合,指导并跟踪热设计方案的实施,热设计验证、测试分析及方案改善。
岗位要求:
1、本科以上学历,具有三年以上电气设备散热设计的相关经验;
2、具有扎实的电气设备热设计、传热学、流体力学等基础知识;
3、熟悉对流、传导、辐射等原理,具备较强的定性和定量分析能力;
3、熟练使用绘图软件Proe或solidworks等一种三维制图软件,熟练使用热仿真软件EFD,Flotherm,ANSYS或ICEPAK中的任一种;
5、有工业电源设计经验者优先;
6、具有良好的英文读写能力;
7、较强学习及创新能力,工作认真负责;良好的团队合作精神,善于沟通。
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
2000-2999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、车间的系统集成组装工作;
2、按照公司的生产计划完成任务。
职位要求:
1、中专以上学历,电子电气专业; 同时招聘电子专业实习生若干。
2、年龄在40岁以下,男女不限;
3、电气行业熟练装配、接线工人或有电路板焊接经验者优先考虑;
4、简历中请尽量提供个人生活照或证件照参考。
5、此职位的工作地点在北京市房山工业园区(城关镇马各庄,燕山开关厂对面)。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
工作地址:
成都/北京市海淀区清河小营西路48号汇苑仁和大厦
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-14999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 承担电源成套产品研制中的电气配电设计工作,包含强电和弱电配电;
2. 承担老产品的电气配电的改进设计工作;
3. 承担一次原理图、二次原理图、生产图纸、出厂图纸、料单的设计工作;
4. 依据项目需求提出高性价比的低压电器解决方案;
5. 技术文件图纸的校对审查工作及图纸标准化;
6. 领导安排的其它工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 自动控制、电气工程、机电一体化或相关专业;
3. 须拥有配电容量大于100A的产品设计经验;
4. 精通低压电器选型和相关计算,拥有使用国内外知名品牌产品的经验;
5. 熟练使用CAD制图软件,熟悉电气类规范或标准要求;
6. 3年以上电气行业工作经验;
7. 拥有EPS、UPS、直流屏、变频器等电源成柜电气设计经验者优先考虑,拥有高压直流配电电气设计者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
油气石化行业销售工程师
岗位职责:
1、负责行业公司产品及解决方案的销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;有软启动,高压变频,有源滤波,工业电源等相关产品销售经验优先。
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
山东-青岛市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-16000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责华东地区的销售管理及销售指导工作。电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场团队销售指标。
2. 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩管理或7年以上相关工业品销售及经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 强烈的市场竞争意识,良好的团队管理能力;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-14999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-12000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
山东 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(沈阳/北京/上海/西安/长沙/成都/河北/天津/山东)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、工业电源)及解决方案(测试台、充电桩、岸电电源)的销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
工作地点可以在当地。
|
招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
河北 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(沈阳/北京/上海/西安/长沙/成都/河北/天津/山东)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、工业电源)及解决方案(测试台、充电桩、岸电电源)的销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
工作地点可以在当地。
|
招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(沈阳/北京/上海/西安/长沙/成都/河北/天津/山东)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、工业电源)及解决方案(测试台、充电桩、岸电电源)的销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
工作地点可以在当地。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-14000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者4年以上工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
7000-14000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1 负责电动汽车充电桩产品的推广及销售工作,按时完成年度市场销售指标。
2 帮助公司与客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。
3 积极开拓新的客户关系,关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息。
4 客户开发管理:收集分析客户信息资料,建立客户档案,挖掘客户需求信息,订单信息管理、并进行客户需求回访,组织、参与各项客户营销活动;
5 产品销售及回款:对有购买意向客户进行产品价格及商务洽谈,促成销售意向,最终达成销售合同签订,并回款;
任职要求:
1 大专以上学历,市场营销、电气工程等相关专业。
2 1年以上充电桩或者相关工业品销售经验,具备良好的市场分析能力,对产品销售有深入理解。
3 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
4 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
5 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 负责全厂工艺技术工作和工艺管理工作,组织制定工艺技术工作近期和长远发展;
2. 编制产品的工艺文件,制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺、工装的验证和改进工作;设计公司、车间工艺平面布置图。
3. 工艺人员要深入生产现场,掌握质量情况;指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作。
4. 负责新产品图纸的会签和批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作。
5. 承担工艺技术管理制度的起草和修订工作,组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律。
6. 组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。做好工艺技术资料的整理、归档工作。
7. 积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见,不断提高工艺技术水平。
8. 完成领导布置的各项临时任务。
9 . 负责高低压控制柜,软启动及变频器,PCB手工焊接生产线,EPS等直流电源模块组装工工艺流程设计。
10 .持续改进,优化工艺流程,提高生产效率与质量。
任职要求:
1、大专以上学历,自动化、机电一体化、工业工程等专业;
2、具有3年以上相关行业设计工艺流程图,工艺布置图,工艺过程中所用的工装的工作经验。
3、熟悉各种高低压电气零配件的装配工艺,熟悉各种电子元器件PCB焊接工艺;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5-10万 年薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
招聘要求
专科及以上学历,自动化、电气一体化等相关电气专业;两年以上电气行业技术支持经历。
岗位职责
1.APF售前技术支持,包括投标文件制作、客户端技术交流、产品包装发布、宣传资料编写等;
2.项目方案制定,根据不同项目,制定解决方案,并协助渠道理商争取项目;
3. 具有较强的信息搜集、数据整理、分析能力,熟练使用PPT/EXCEL/word等各类办公软件,具备一定的英语听说读写能力;
4. 具备市场调研,客户链分析能力,有开关柜盘厂等客户资源的优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-14999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责制定和完善生产部相关的制度和流程;
2、负责生产制造部日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训和评估;
3、编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度管理和控制;
4、制定产品装配工时定额,并进行工时统计;
5、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟定、修改、检查、监督、控制及实施执行;
6、设置并实施产品的进度、生产方法和流程;改进生产线装配工艺,提高生产效率;
7、负责生产部团队建设确保团队各岗位员工的胜任素质;
8、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1、 30岁以上,本科以上学历,机电相关专业,3年以上相关工作经验,有开关厂生产车间管理经验者优先;
2、 熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;
3、 熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理;
4、 熟练使用2D/3D-CAD等制图软件,熟练使用办公软件;
5、 具备优秀的组织能力,沟通能力,规划能力;
6、 抗压能力强,爱岗敬业,具备良好的职业操守。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(江西)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责部门生产计划的制定和实施,配合中心领导实施推进计划管理;
2.负责部门业务相关管理制度的建立和完善,规范各项业务流程,及时、高效的完成工作目标;
3.负责落实、监督、检查部门各项工作的实施情况,激励部门全员,做好本职工作;
4.负责产品、项目订单的进度监督,协调处理订单执行过程中出现的问题,保证交期;
5.负责能科制造产品的询报价管理,配合领导积极为生产管理中心争取订单;
6.负责能科制造产品的成本管理,保证标准产品成本数据内容不断补充、完善;
7.负责反馈客户(售后/商务/销售)意见,并进行沟通,及时处理售后报修,协助完成顾客满意度调研;
8.负责部门其他相关工作,如工作沟通协调、资源调配、文件管理等;
9.协同人力资源部完善部门团队建设、绩效考评、所属人员的培训指导,以保证完成目标任务;
10.贯彻执行公司的qes管理体系方针和目标;负责本部门相关体系工作的实施控制,履行相关职责;
任职要求:
1、大专及以上学历,电气或管理类相关专业;
2、任职者熟悉项目管理工作的流程及管理工具,遇到突发问题时能够运用项目管理知识化解冲突、解决问题;不断的优化管理流程,提高项目运作效率;
3、任职者需要具备优秀的管理能力:协调能力、组织能力、总结分析能力、学习能力、领导能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责各产品线报价组织与评审、合同编制与评审等工作;
2、各项目报价反馈跟踪和竞争对手产品信息/报价信息的录入和管理;
3、负责向报价决策者输入产品报价相关信息,以及竞争对手历史类似产品报价情况,供报价决策者作出最终报价决策;
4、负责各产品线报价相关文档的管理工作。
任职资格:
1、3年以上工作经验,大专以上学历,有相关工作经历优先;
2、熟练办公软件,熟练使用Excel;
3、具备快速学习的能力,具有资料搜集、汇总和初步分析的能力;
4、责任心强,抗压力强,表达沟通及领悟力强,有敬业精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-4499 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、 负责接听、受理、传达、反馈用户投诉、报修等电话、函件信息。
2、 对客户服务信息及时通过传真、电邮形式通知到售后工程师,并追踪维修、调试结果;
3、 对重点客户(用户)来电来函的跟进处理,通过首问责任制来确保服务满意率;
4、 收集、整理、反馈各类市场信息、维修、调试资料及客户(用户)建议,及时提交给售后部长;
5、 协助部长开展各类用户满意度调查与提升服务措施;
6、 负责对售后服务工作完成后的硬性回访审核工作;
7、 负责售后部门 与公司内部各部门之间的协调工作;
8、 协助售后部长开展相关工作。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-9999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
(1)负责按照公司报价流程,组织投标成本核算及成本评审会,协助核定报价;
(2)项目签单后,组织编制内控成本;
(3)按照内控成本跟进项目成本实际支出;
(4)整理投标成本、内控成本、实际成本相关数据,并定期进行总结汇报;
(5)沟通协调能力佳,抗压力强。
(6)定期统计应付明细给财务部,配合财务进行资金计划。
详细职责:
订单(含预采)管理.
1) 参与销售合同评审,重点关注支付、验收及回款条件;
2) 接收项目执行中心提交的项目内控成本单,根据费用归属下发相关部门;
3) 接收各执行部门提交的超支成本相关文件;
4) 组织项目闭项时的成本核算;
5) 项目执行过程中抽检发生的费用;
6) 督促项目执行中心将预采订单转化为合同。
任职要求:
(1)3年以上工作经验,本科以上学历,有以上相关工作经历或财务经验优先;
(2)有一定计算机基础,熟练办公软件;
(3)具备快速学习的能力,具有资料搜集、汇总和初步分析的能力;
(4)抗压力强,表达沟通及领悟力强,有敬业精神
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责新能源行业的经营计划、预算管理、中心计划总结、绩效考核管理工作;
2、负责销售部门的客户管理、立项管理等工作;
3、监督完成产品报价、投标支持、合同管理、预采、宣传工作;
4、业务数据对标管理及考核工作;
5、目接口管理工作,包括项目进度、成本、质量、文档管理等;
6、销售日常行为跟进。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、两年以上经营管理、市场管理、商务管理等岗位工作经验;
3、熟悉项目流程和管理规范,对运营管理有较深的理解和把握;
4、熟练运用Office系列办公软件;
5、具有较强的沟通能力、分析能力、文字综合能力和组织协调能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、定位于销售团队的业务管理和支持工作;
2、负责销售人员各项销售工作的管理和支持,包括客户管理和分配、销售项目管理和跟进、标书编制和投标支持、回款工作管理和跟进等;
3、负责销售指标的月度、季度、年度统计报表制作,为部门做销售策略调整做数据分析支持;
4、协助部门负责人完成其他部门工作;
资格要求:
1、大专以上学历,管理类或理工类专业优先;
2、1-3年工作经验,能力突出的应届毕业生亦可,有标书制作经验优先;
3、熟练Office 办公软件,熟悉Excel公式使用优先;
4、有良好的团队合作意识,较强的学习和沟通能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-7000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
(1)根据公司报价流程,协助完成项目成本核算、评审及报价工作;
(2)根据合同审批流程,编制合同并组织合同评审工作;
(3)负责技术中心各产品经理的技术方案的文档收集整理工作;
(4)整理报价及合同相关数据,并定期进行总结汇报;
任职要求:
(1)1年以上工作经验,本科以上学历,有相关工作经历优先;有突出能力的应届毕业生亦可;
(2)有一定计算机基础,熟练办公软件,熟练使用Excel;
(3)具备快速学习的能力,具有资料搜集、汇总和初步分析的能力;
(4)抗压力强,表达沟通及领悟力强,有敬业精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(广西)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司产品设计工作,包括新产品开发设计、产品改进升级、OEM贴牌设计等方面的产品设计;
2、负责公司日常平面设计工作,包括品牌形象、市场推广、市场活动、平面广告、企业文化等方面所需资料的平面设计;
3、负责公司对内、对外其它各类型宣传品的设计、创意与制作;
4、负责与外部公司对公司宣传相关设计、画面、创意、制作等工作的接洽和把控;
5、根据公司要求独立完成设计风格定位及设计创意;
6、负责协助市场活动的组织和执行工作;
7、完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、教育背景:工业设计相关专业,本科及以上学历;
2、工作经验:具有2年以上相关职位工作经验,1年以上同岗位工作经验,有工业设计经验优先;
3、精通任意一款3D建模及渲染软件,会Photoshop/Illustrator/Indesign等软件;
4、思维活跃,丰富的想象力,扎实的美术功底,理解力强;
5、工作主动性高,善于沟通,能准确完整的表达自己的设计思路,能够按时按要求完成工作任务;
6、有较强的责任心和创新执行能力,能独立完成设计及制作任务,做事积极主动,认真踏实,有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
7、面试时请带设计作品
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、办理入库工作:办理工程物资的入库出库手续。及入库出库单的管理。及货到公司的货物保管,以及定期与工厂盘库工作。
2、计划管理职责:根据采购申请单进行采购分配,并进行计划下达分发。
3、采购助理职责:
3.1走签字盖章流程:协助采购人员办理合同评审、付款评审、供应商初评复评等的签字审批流程以及采购合同盖章。
3.2采购合同的归档:包括电子档、纸质合同。每月负责催要未归档合同,并完成合同归档任务。及合同借用登记工作。
3.3供应商档案管理、合格供应商名录管理:根据初评复评供应商资料,录入合格供应商名录中。归档供应商纸面档案。
3.4 ERP系统维护:采购合同的ERP信息维护及与财务的接口工作;
3.5采购台账维护:采购台账的所有录入维护工作;新的采购申请单的录入、合同的录入、发票录入、付款录入、出库、入库录入等。
3.6报表整理:采购部相关的报表整理工作(如月付款计划跟踪汇总等)、部门的事务性工作。
3.7快递收发:采购部部门快递的邮寄和收取。
3.8文件归档统计:其他文件的归档及统计工作:如询价单、发货单、采购单、
任职资格:
1、3年以上采购助理工作经验,专科以上学历。
2、熟练使用EXCEL、WORD等应用软件,能够运用公式熟练制作较复杂的台账表格
3、善于处理繁琐工作,思路清晰,工作认真仔细,踏实肯干,能够积极主动做事。
4、熟悉采购部的工作流程。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、负责项目投标前期的价格及商务支持,中标后的项目跟踪与采购安排。
2、负责工程项目所需物料采购工作,制定相应采购策略,询价、价格谈判,签订采购合同,跟踪到货入库,跟踪发票和付款;
3、负责供应商的开发和管理,建立可靠、稳固和高效的供货渠道;
4、协助工程人员进行物料优化,提供优化建议及替代方案,从而保证物料的质量、成本与供应周期满足各部门的需求。
5、收集市场询价需求并完成询价、报价
6、物料可采购性审核,负责对相关部门物料选型提供建议;
7、供应商异常事项处理
任职资格:
1、 具有三年以上设备生产型企业采购经验,有电路板上的元器件的采购经验及丰富的、有机柜及其辅料采购经验及渠道,
2、 有仪表、电气、自动化等相关企业采购工作经验;
3、 熟悉生产流程,熟练掌握生产型企业的产品BOM原理,熟练生产ERP的下达流程。
4、熟悉ISO9001质量管理体系工作控制程序。
5、熟悉财务的基本知识,熟悉合同法的基本知识。
6、熟练计算机办公软件、精通ERP系统
7、精通采购原理及成本控制,具备优秀的合同谈判和签约能力,良好的决策判断能力和计划组织能力;
8、计算机、自动化、国际贸易等相关专业,专科及以上学历
9、英语有较强听说读写能力,能够看懂并翻译英文采购合同。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4500-5999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、工厂订单成本核算;
2、工厂订单成本分析;
3、工厂费用预算及管控;
4、完成领导安排的其他工作任务;
任职要求:
1、大专以上学历;
2、1年以上成本核算工作经验,稳重、踏实的财务专业应届毕业生也可考虑;
3、熟悉使用ERP软件。
4、有较好的语言沟通能力及职业素养。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
? 岗位职责:
? 1、按照公司相关制度,规范固定资产、低值易耗品、材料物资等资产帐目的管理工作,准确运用管理软件对公司资产进行有效管理。对固定资产、无形资产的购买、调拨、报废、出售进行审批,并对固定资产、无形资产等建立台帐。
? 2、制定资产管理制度并执行。
? 3、检查各部门对资产管理制度的执行情况,明确各项资产的责任人。
? 4、定期盘点公司资产并提交资产盘点报告,对于发现的问题,应当及时制定对策。
?
? 任职资格:
? 1、本科以上,会计、财务管理类等相关专业
? 2、3年以上相关工作经验
? 3、熟悉资产的会计处理和内部控制
? 4、熟悉ERP;熟悉相关会计、金融、税务知识;熟悉国内会计准则、
? 5、熟悉会计报表编制规则
? 6、熟悉资产业务核算相关流程制度、操作指导
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(广东)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-西安市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(西安)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师(山东)
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
区域销售工程师
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
新疆-乌鲁木齐市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4500-5999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
区域销售工程师
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山西 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、无功补偿、工业电源)销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-沈阳市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
区域销售工程师
1、负责区域内公司产品(软启动、高压变频、有源滤波、工业电源)及解决方案(测试台、充电桩、岸电电源)的销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化产品及相关行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-12000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责轨道交通行业公司产品及解决方案的销售和推广工作;
2、负责行业销售活动执行,根据市场营销计划,完成销售指标;
3、负责搜集设计院及最终客户的项目信息;
4、通过与设计院、分销商、终端用户的联络跟踪,主动搜集项目信息,帮助做产品选型和跟踪产品上图。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,电气自动化或电气工程背景;
2、3年以上自动化销售及轨道交通行业开拓经验;
3、行业设计院跟踪或推广经验者优先;
4、自动化仪表,传动知识, 电气自动化应用知识 ;
5、了解工业自动化的销售模式;
6、主动、积极、有良好的组织纪律性,能独立开展工作;
7、具有较强的沟通和协调能力,具备一定的商务谈判能力;
8、能适应一定的出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司日常平面设计工作,包括品牌形象、市场推广、市场活动、平面广告、企业文化等方面所需资料的平面设计;
2、负责演示文稿的设计、美化与制作;
3、负责公司对内、对外其它各类型宣传品的设计、创意与制作;
4、负责与外部公司对公司宣传相关设计、画面、创意、制作等工作的接洽和把控;
5、根据公司要求独立完成设计风格定位及设计创意;
6、负责协助市场活动的组织和执行工作;
7、完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、教育背景:美术、设计及相关专业,专科及以上学历;
2、工作经验:具有2年以上相关职位工作经验,1年以上同岗位工作经验,有工业设计经验优先;
3、精通Photoshop/Illustrator/Indesign/Coredraw/ Flash/PPT等软件,可运用视频处理软件;
4、思维活跃,丰富的想象力,扎实的美术功底,理解力强,有一定的文案功底;
5、工作主动性高,善于沟通,能准确完整的表达自己的设计思路,能够按时按要求完成工作任务;
6、有较强的责任心和创新执行能力,能独立完成设计及制作任务,做事积极主动,认真踏实,有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
7、面试时请带设计作品
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4500-5999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责核算薪资及奖金,跟踪薪酬发放;
2.负责审核各类福利项目的支出及社保等福利项目的办理;
3定期编制公司人力成本分析报表和组织效能分析报告;
4.完成上级交办的其他薪酬管理事项。
任职资格:
1.本科及以上学历,人力资源、经济管理、统计学等相关专业,优秀的应届毕业生亦可;
2.1年以上人力资源工作经验,有薪酬经验者优先;
3.熟悉薪酬管理相关内容和工作流程,熟悉国家及北京市相关法律法规;
4.熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件;
5.沉稳踏实;较强的逻辑思维能力和统计分析能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.协助经理建立公司的薪酬、福利体系;
2.协助其他中心建立并优化内部激励机制;
3.负责起草和修订薪酬、福利管理制度或相关规定及实施细则;
4.负责薪酬的内外部调查,提出薪酬福利体系调整或修订建议 ;
5.负责组织薪酬月度核算和审核,跟踪薪酬发放;
6.负责审核各类福利项目的支出及社保等福利项目的办理;
7.定期编制公司人力成本分析报表和组织效能分析报告;
8.完成上级交办的其他薪酬管理事项。
任职资格:
1.本科及以上学历,人力资源、经济管理、统计学等相关专业;
2.2-3年薪酬工作经验;有薪酬绩效综合经验者优先;
3.熟悉薪酬管理相关内容和工作流程,熟悉国家及北京市相关法律法规;
4.熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件;
5.良好的职业道德严谨细致,较强的逻辑思维能力和统计分析能力;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
(1)负责按照公司报价流程,组织投标成本核算及成本评审会,协助核定报价;
(2)项目签单后,组织编制内控成本;
(3)按照内控成本跟进项目成本实际支出;
(4)整理投标成本、内控成本、实际成本相关数据,并定期进行总结汇报;
(5)沟通协调能力佳,抗压力强。
(6)定期统计应付明细给财务部,配合财务进行资金计划。
详细职责:
订单(含预采)管理.
1) 参与销售合同评审,重点关注支付、验收及回款条件;
2) 接收项目执行中心提交的项目内控成本单,根据费用归属下发相关部门;
3) 接收各执行部门提交的超支成本相关文件;
4) 组织项目闭项时的成本核算;
5) 项目执行过程中抽检发生的费用;
6) 督促项目执行中心将预采订单转化为合同。
任职要求:
(1)3年以上工作经验,本科以上学历,有以上相关工作经历或财务经验优先;
(2)有一定计算机基础,熟练办公软件;
(3)具备快速学习的能力,具有资料搜集、汇总和初步分析的能力;
(4)抗压力强,表达沟通及领悟力强,有敬业精神
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司的资产管理工作,做台帐,定期与财务对账,清点盘库等;
2、负责制定公司档案管理规范,进行科学化分类、收集、管理等工作;
3、负责公司的项目合同管理,其中包含立项、项目实施合同;
4、负责与总部人资部对接相关事务性工作。
5、负责处理房山人员社保、人才、人事局、公积金等事宜。
任职要求:
1、 专科以上学历,理工科和档案管理专业优先,应届生亦可;
2、 有较好的文字表达及沟通能力,性格稳重,为人正直,有原则;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责公司传动产品类项目的整体管理工作;
2.负责项目计划、内控成本编制,优化项目成本和资源,做好项目的过程管控,确保项目顺利验收;
3.做好项目任务分解和安排,指导和监督项目组成员按时完成工作任务,并对工作结果负责;
4.负责项目的组织协调管理,做好与项目各方的沟通,及时处理和反馈项目实施过程的问题;
5. 负责项目过程文档和竣工文档的编制\审核和收集管理;
6. 项目执行过程中接单,下单,生产进度跟踪,发货协调,调试服务管理,验收等。
7. 积极完成领导交代的其他工作。
任职资格:
1、自动化、计算机、电气等相关专业背景,大专及以上学历;
2、熟悉项目管理流程,具有三年以上相关项目经验;有软起、电源、变频、电机、仪器仪表等相关行业项目管理工作经验者优先;
3、具有良好的组织能力、领导能力和团队精神;具有良好的职业道德、高度的敬业精神;表达能力和分析能力强,思维敏捷;诚实守信、工作认真负责、意志力强。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、 负责总裁的来访客户接待,会议准备及会务工作;
2、 负责总裁的日常订餐,司机安排等工作;
3、 负责费用报销及贴票工作;
4、 总裁办的文档整理工作;
5、 负责安排预订机票及酒店工作;
6、 服从总裁的工作安排,处理总裁授权的其他事务;
7、 领导交代的其它工作。
任职要求:
1、 年龄不限,中专以上学历,30-45岁,******优先;
2、 熟练使用Word、Excel等办公软件,能完成文档整理工作;熟练使用各种办公自动化设备;
3、 有驾照,熟悉北京路况优先;
4、 做事有计划、条理、耐心、有服务意识、执行能力好;
5、 住在海淀上地附近尤佳。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、参与销售合同评审,关注合同评审流程是否完整,评审反馈意见是否落实;
2、负责销售合同存档与转单工作,对接项目执行中心与业务中心;
3、参与销售合同变更评审,负责合同变更转单工作。
4、销售项目成本的归口管理部门,审核业务中心销售费用的合规性,以及相关成本台账的更新维护;
5、参与项目成本预算编制,测算公司标准产品成本,与各业务中心与生产制造中心对接;
6、审核项目执行中心提交的投标成本,重点关注:成本编制流程的完整性与合规性、成本内容的完整性;
7、根据投标成本进行项目执行过程中的成本管控,接收各执行部门提交的超支成本相关文件;
8、组织项目闭项时的成本核算,重点关注财务管理中心与项目执行中心双方关于项目成本的核算是否准确,以及项目执行中心对于投标成本的管控力度。
9、回款和确认收入的监管工作。
任职资格:
1、五年以上相关工作经验,本科以上学历优先;
2、熟悉项目型商务工作,有优化体系流程、内部管控的意识和能力,有良好的数据意识、风险防控意识;
3、熟悉合同法等相关法律法规;
4、具备良好书面表达能力,熟练使用各种办公软件;
5、具备较强的沟通协调能力、应变、谈判能力,能有效处理合同纠纷,思路清晰,具备良好的服务意识。
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招聘人数: |
20 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15001-20000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
要求英文流利。外派到NTT,汽车制造、销售行业,入职orFREE均可,地点:沈阳or北京可选择。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
北京瑞德合创科技发展有限公司为能科股份全资子公司,营业范围为IT外包相关。主板上市集团公司。
岗位职责描述:1. 负责全国范围内IT软件服务外包业务拓展,包括项目外包、人力外包业务;2. 负责合同签订、商务谈判、回款等商务工作;3. 负责新客户的开拓和客户关系维护;4. 完成公司规定的销售业绩目标
岗位要求:1. 本科以上学历,营销类或计算机类专业毕业;职业形象好,具备优秀的客户意识和敏锐的商业感觉2. 外包销售经验3年以上。3. 对销售工作充满热忱,外向、开朗、大方,善于社交,责任心强,能够承担压力,精力充沛,具有执行力;4. 有客户资源群者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
A. 公司经营计划与经营预算管理
A1 年度经营计划与经营预算制定:
1) 接收公司董事会下发的年度经营目标,组织各业务中心分解公司年度经营任务;
2) 组织各分子公司/事业部/中心制定年度经营计划与经营预算;
A2 季度经营对标与管控:
1) 跟进各分子公司/事业部/中心季度经营任务完成情况;
2) 组织季度经营总结报表与下一季度经营计划与经营预算编制,关注季度经营对标情况、后续经营目标调整与方案实施路径,组织经营汇报会议。
B. 公司投入产出及组织绩效管控
1) 制定各分子公司/事业部/中心投入产出模型与测算原则,明确数据统计汇总路径;
2) 根据公司年度经营计划与经营预算测算公司年度投入产出,制定分子公司/事业部/中心组织绩效考核原则,组织签订组织绩效考核方案;
3) 编制各分子公司/事业部/中心月度投入产出报表,分析公司经营情况,督促业务中心达成经营目标,进行年度组织绩效考评。
C. 公司制度流程管理:
1) 组织讨论、编制与发布公司核心制度流程;
2) 审核并发布各分子公司/事业部/中心内部制度流程。
D. 分/子公司管控
1) 分/子公司的管控部门,确定分/子公司管控模式与路径,拟定相关汇报制度,接收各分/子公司备案信息,与董事会秘书处对接对外公告与披露事宜。
任职要求:
1、具有企业管理,经济学,或者理工科等相关专业全日制大学本科及以上学历,211,985优先;
2、3-5年以上经营管理等岗位工作经验;
3、熟悉项目流程和管理规范,对运营管理有较深的理解和把握;
4、熟练运用常规类办公软件;
5、具有较强的沟通能力、分析能力、文字综合能力和组织协调能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责车载电源产品的需求、竞品、调研等市场调研;
2、根据调研结果,综合业务需求、市场判断和现有资源确定产品定位和功能规划;
3、根据确定的产品规划输出产品需求文档,并通过产品需求评审;
4、进行产品立项和组建项目团队;
任职要求:
1. 大学本科及以上学历,车载电源行业3年以上经验
2. 具有良好的产品架构和业务架构设计能力,模块化思维,有长远的规划能力
3. 有敏锐的判断力,责任心强,良好的沟通、整合资源能力
4. 擅于发现新的业务和行业经验,不断自我提升。
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述
1. 在区域内或行业内开展销售机会,制定销售策略,维护客户关系;;
2. 向客户介绍产品特性,了解客户需求,完成产品线销售任务指标;
3. 宣传公司的品牌,扩大公司产品的市场份额;
4 根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议;
5. 负责客户的挖掘、跟进和再挖掘的客户分析工作;
6. 负责完成客户的销售进程的客户调研、典型客户分析和参观、商务谈判、合同签订、实施维护阶段交接和关系维系等工作;
7. 负责配合市场活动的内容安排、客户联络等相关工作。。
任职资格
1. 本科以上学历,机械制造、计算机等相关专业;
2. 对数字化制造领域有兴趣,具有PLM、MES、自动化控制相关领域销售经验者优先考虑;
3. 有广泛的客户群和渠道关系,具备较强的开拓能力和独立开展工作的能力;
4. 良好的商务谈判能力及组织协调能力;
5 优秀的自我学习能力和团队合作精神 ;
6 自信,有责任心,勇于承担工作压力;
7. 有较强的沟通、协调和人际交往能力,思路明晰,思维活跃者优先。
8. base在北京/上海/成都/南京,可home office .
能科瑞元为能科节能技术股份有限公司全资子公司,公司定位为以信息化和自动化控制技术为基础,为工业企业提供数字化制造集成方案的系统集成商和技术服务商。
二、主营业务
公司主要面向工业企业客户,开展以下三方面业务。
1、数字化制造系统集成业务
为客户设计提供数字化制造系统集成方案,包括PLM、ERP、MES、设备控制系统等,实现设备与系统、硬件与软件之间的互联互通,最终帮助企业实现由电气化、自动化向数字化的提升。
2、仿真验证业务
为客户设计提供以下四个方面的仿真验证方案:
1)生产物流仿真:依据工艺路线和车间计划,对整个产线、车间运行状态进行模拟仿真,分析产能和设备瓶颈,达到优化和确定产线生产计划的目的;
2)运动过程仿真:对产线或工位的生产或操作过程进行仿真,模拟其托盘运动、装卸等各类设备操作活动,以达到进行干涉检查、优化操作路径、方向以及速度等的目的;
3)加工切削仿真:依据数控程序进行机床运动和刀具切削的模拟仿真,以达到验证以及优化数控程序的目的;
4)机器人仿真:依据机器人驱动程序进行机器人运动的模拟仿真,以达到验证和优化机器人程序的目的。
3、PLM软件产品的销售及项目实施业务
为客户提供PLM软件产品的需求咨询、方案规划、应用实施和售后服务。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
电气传动与自动化工程师
工作职责:
1、负责系统集成项目中的电气传动及自动化系统前期技术支持、根据招标书制定技术解决方案、编写投标技术文件;
2、负责系统集成项目实施过程中的技术工作,包括:根据合同确定方案、系统基本设计、选型、方案详细设计等;
3、负责电气传动与自动化系统集成项目的编程和现场调试;
4、调查客户需求,提出、改进技术解决方案。
5、特定项目或关键问题的技术培训
任职资格
1、 大学本科及以上学历,专业:电气拖动、自动化或相关专业;
2、 具有3年及以上电气传动与自动化项目的设计、选型和现场调试经验;
3、 熟练主流厂商的交、直流调速产品与自动化产品,包括相关产品的选型、设计与调试;
4、 能熟练掌握绘图工具,具有工程项目原理图、施工图等的设计经验;
5、 良好的沟通和团队协作能力;
6、 持续的学习和创新能力;
7、 有以下一种或多种经验或能力为佳:
1) 有中大型电气传动、自动化系统的项目实施及调试经验;
2) 有高压变频产品的选型、调试等项目经验
3) 有高低压配电产品的选型、设计与使用的项目经验
4) 有煤矿、冶金、测试台、石油石化等行业背景者
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-25000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责起草、修订和完善人力资源相关管理制度和工作流程。2、 制定年度、季度、月度人力资源规划及人力成本分析与预算。3、 负责招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系模块的控制与实施。4、负责本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核等工作;5、 推进企业文化建设,维护公司与外部相关机构的良好关系。6、 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。7、 完成领导临时交办的各项工作任务。任职要求:1、 人力资源、管理或相关专业本科以上学历。2、 八年以上人力资源各模块实际操作经验,三年以上人力资源总监工作经历。3、 对招聘、培训、员工关系、薪酬、绩效等模块有较深入和丰富的经验。4、 熟悉国家及地方人力资源相关的政策、法律法规。5、 很强的计划性和实施执行的能力,处事灵活,有亲和力,具备很强的团队领导能力;6、 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10001-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
高压变频器售前工程师 资格要求1 学历:本科及以上;2 专业:电气、自动控制及相关专业;3 工作经验:3年及以上;4 任职要求:有高压变频器的项目和技术背景,熟悉主流厂家高压变频器的性能,熟悉高压变频器市场与行业应用状况的优选; 岗位职责1 负责高压变频器技术方案的设计与编写2 负责高压变频器售前技术支持3 负责高压变频器投标项目的方案、配置、报价等投标支持工作;4 负责高压变频器技术协议编写;5 负责用户需求了解和梳理,并将要求提交研发部门;6 负责高压变频器产品推广;7 负责竞争对手产品的分析;8 负责销售人员的培训;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
25000-35000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
【代中信集团国安创客招聘,入职单位为国安创客(国营企业),非猎头!!】1、学历要求:统招一本及以上正规大学毕业2、岗位职责:(1)负责国安创客创客平台以及移动端app产品规划;
(2)根据产品需求,撰写详细的产品设计文档和原型设计文档;
(3)分析项目和用户需求,市场动态,规划产品发展线路图;
(4)具备较强的沟通协调能力,能调动相关资源和团队成员积极性,可胜任跨部门协作等需要较强沟通能力的工作内容。3、任职要求:(1)移动互联网产品5年以上从业经验,独立设计过至少一款用户产品并取得显著业务增长;
(2)熟悉Android及IOS平台特性,有丰富的产品设计经验;
(3)熟悉互联网产品整体实现过程,包括需求分析,方案设计,项目管理,产品发布,运营监控等;
(4)快速学习能力,能承担较大工作压力,良好沟通能力和团队合作精神;
(5)具备优秀的组织协调能力和项目推动能力;
职位描述
岗位职责:
负责华北及东北区域 煤化工行业的电气自动化产品销售
职位描述
岗位职责:
负责华北及东北区域 煤化工行业的电气自动化产品销售