专业要求：
学历要求：中专及以上
工作经验：1-3 年
薪资待遇：5500-6500 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1.负责首检确认；
2.负责前制程来料确认；
3.负责制程终检对制程产品判定，控制不良品的产生；
4.对异常情况及时采取措施并分析原因及上报；
5.填写制程巡检记录/首检/品质日报表；
6.负责设备参数的确认及时正确的向上级作工作汇报；
7.每周/月底对该车间品质状况进行总结并上报；
8.负责对不合格品的处置确认；
9.负责检验过程状态标识的确认；
10.负责对输出产品的确认,执行上级交办之临时事项。
任职要求：
1、有较强的数字观念，有基本的品质意识，有PACK厂品质工作经验者优先录用；
2、工作认真负责，踏实肯干，能吃苦耐劳，身体健康；
3、有较强的进取心和学习能力
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工作地区： 湖南 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
职责描述：1、负责结构专业基础设计资料调研、搜集。2、负责编制《设计任务书》中结构专业设计要求。3、负责编制结构专项设计分步进度计划。4、负责与设计单位日常业务联系，保证设计质量、进度、成本目标的实现。5、负责结构专业设计输出文件的专业审核，提出审核意见。6、负责协调结构专业在施工过程中同设计院的衔接工作。7、负责结构施工图中注明需要另行委托专业厂商深化、完善的设计落实。8、负责编制《交楼标准》中结构专业内容。9、负责结构专业技术范畴政府相关部门意见征询，并为报批、报建提供专业方面的技术支持。12、负责对结构专业设计变更进行可行性分析，确认工作。11、负责结构专业现场技术难点的设计指导。12、参与建筑重要分部、分项工程和竣工验收。13、负责制作合同及两书中结构附图。14、负责总结、编制结构设计标准。15、负责结构设计方面阶段性资料归档（基础资料、文件资料）。16、参与建筑材料、设备的调研、选型工作。17、落实并解决工程建设过程中的技术问题和相关设计图纸的完善，及时支持和配合工程部现场施工管理的需要。18、及时跟踪新技术信息，保持结构专业新技术水平和客户价值的创造水平。19、完成部门领导交办的其他工作。任职要求：1、25-30岁，建筑结构类专业；2、3年以上地产行业从业经验；3、熟悉房地产行业结构设计管理流程及相关结构设计规范和验收标准； [详情]
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工作地区： 惠州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：3-5 月薪招聘人数： 8
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1.观察了解幼儿，结合本班幼儿年龄特点和个体差异、兴趣需求，制定和执行教育教学计划。2.开展教育教学，合理安排幼儿一日生活。3.完成课程记录，幼儿评价记录，开展家校沟通，解决家长疑问。4.协助幼儿园举办大型活动，招生期间协助推广与招生工作。任职资格：1. 专科及以上学历，心理学、幼儿教育等相关专业；具有幼教教学经验者优先；2. 有一定的英语听说能力者优先。3. 有爱心、耐心、喜欢孩子，熟悉儿童生活习性，了解儿童心理；4. 普通话标准，较好的沟通能力；5. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 [详情]
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