专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:4000-5000 月薪
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
2、严格执行本岗位《安全技术规程》和《操作与维护规程》,确保安全生产;
3、掌握本机台设备的性能、状况,做好设备的点检、润滑工作,发现问题及时处理或上报,不得擅离职守;
4、严格执行《交接班管理制度》,按要求填写交接班本;
5、做好本机台文明生产和定置管理工作;
6、完成领导交办的其它工作。
公司是贵州省116家具备兼并重组主体资格的煤矿企业(集团)之一,现有生产矿井9对 ,技改矿井3对。生产矿井中有8对是综采综掘机械化矿井,布置有11个综采工作面,其中包括2个少人智能工作面,为贵州省第三家、贵州省民营企业第一家,拥有11个综掘工作面,机械化程度达到88.8%。公司现有4个洗煤厂,年入洗能力315万吨。
公司秉承“让生活更温暖 让生命更健康”的企业使命,恪守“正德 道法 敏行”的核心价值观,竭力打造成一流的民营企业集团。公司连续被评为贵州省信用企业AAA级单位,2018年名列贵州省百强企业第69位、民营百强企业第15位。全体众一人将以弘扬“高远 、务实、 担当”的企业精神为己任,向绿色矿山、智能矿山、数字矿山迈进!
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工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:男
工作经验:8-10 年薪资待遇:20-30万 年薪招聘人数: 1
公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:煤矿
职位描述:
1在矿长的领导下,抓好全矿安全工作,对安全工作负直接领导责任,完成煤矿年度安全目标任务,分管安全科,组织安全科开展工作。
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2.督促检查各科室贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、制度、会议精神,严格执行安全生产管理制度、安全技术措施,组织制定并落实安全生产方面的各项管理制度。
3.组织制定全矿安全工作目标,编制安全工作规划及年、季、月度安全工作计划。参加安全生产方案、设计、重大安全技术措施的审查,参加矿井救灾演习。 [详情]