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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：6000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责
1.负责产品技术文件的编制；
2.负责研发样机的制作、调试；
3.负责研发样机的测试、试验验证；
4.协助工程师处理研发分任务；
5.新研产品生产导入指导；
6.对外技术保障服务。
任职要求
1.男、女不限；
2.学历：本科（与电子相关信息专业），可接受应届生；或大专，但要求有2年以上工作经验；
3.具有电子技术基础，能分析、处理简单的产品问题；
4.熟悉操作办公软件，掌握基础的电子设计软件（原理图、PCB设计）；
5.具有较好的逻辑能力、沟通能力、能吃苦，学习能力强；
6.具有较好的文字功底，能编制技术相关文件；
7.可以承担出差技术保障任务；
8.有从军经历者优先。
1.负责产品技术文件的编制；
2.负责研发样机的制作、调试；
3.负责研发样机的测试、试验验证；
4.协助工程师处理研发分任务；
5.新研产品生产导入指导；
6.对外技术保障服务。
任职要求
1.男、女不限；
2.学历：本科（与电子相关信息专业），可接受应届生；或大专，但要求有2年以上工作经验；
3.具有电子技术基础，能分析、处理简单的产品问题；
4.熟悉操作办公软件，掌握基础的电子设计软件（原理图、PCB设计）；
5.具有较好的逻辑能力、沟通能力、能吃苦，学习能力强；
6.具有较好的文字功底，能编制技术相关文件；
7.可以承担出差技术保障任务；
8.有从军经历者优先。
公司成立于 2002 年，是一家深耕于解决极端条件下通信产品技术的研发和生产型企业。公司自主研发的骨传导通信产品和降噪技术与国外同行业相比已达到同等技术水平，在国内处于领先水平。
公司主要从事降噪耳机、骨传导耳机、无线耳机、声学器件、声学模组、智 能音频及海洋信息技术的研发、制造和销售。产品适用于军队、公安、消防、安保等领域。
公司是国家级高新技术企业，具备装备承制单位资格证书和三级保密资格证书。现有员工 230 余人，其中研发技术人员 35 人。主要核心技术有上行降噪技术、主动降噪技术、骨传导技术，其中包括数字信号处理算法、回音消除、啸叫抑制等。公司高度重视创新研发，截止目前公司累计知识产权 38 项，其中发明专利 5 项，实用新型专利 24 项，软件著作版权 9 项。
公司具有完整的产品研发设计和生产链，涵盖工业设计、声学设计、机械设计、模具设计、软件设计、音频算法、电子电路设计和模具制造、注塑成型、线缆加工、零部件组装、成品装配及试验验证等。19 年音频通信产品及耳机的研发和生产经验，可为客户提供从最初产品设计到最终整机量产的一站式服务。
公司建有专业的实验室，拥有健全的检测和试验设备，涵盖可靠性试验、环境适应性、静电敏感性、声学性能指标的测试和试验。相关试验标准均依据国家标准、国家军用标准《GJB 150A-2009 军用设备环境试验方法》和《GJB 151B-2013 军用设备和分系统 电磁发射和敏感度要求与测量》、军工行业标准及内部的企业标准对产品及物料进行控制。
公司质量管理严格按照 GJB 9001C-2017 质量管理体系要求运作，以岗定人，按要求培训持证上岗和标准化作业，产品质量合格率达 96%以上，且每年都保持稳增状态。先进的生产控制管理计划，采用 ERP 数据化管理系统，生产状态清晰明了，耳机系列产品年产量达 300 多万条。
公司以“打造一流技术团队，服务于国防事业”为愿景，注重人才培育与团结，着重科技、理论与实践结合。认真学习借鉴各方面的先进经验、取长补短、开拓创新、不断强化员工业务技能培训，确保装备技术领先、质量稳定可靠，努力实现顾客满意。
公司以“创新、高效、专业、责任、务实、服务”为经营理念。重视对国家和社会的使命感；关心员工，服务社会。公司愿与各客户“互动谋发展，诚信建双赢”，选择佳骏兴成为您最好的商业合作伴！
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
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更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
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