专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：1-3 年
薪资待遇：4000-9000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、根据公司制度要求，进行长虹中央空调产品销售，完成公司下达的销售、利润指标。
2、制定区域销售政策，维护产品价格体系，进行渠道客户开发、推进终端建设，拓展工程项目的实施。实施日常产品、销售政策的宣贯、培训。
3、对接并协调总部资源，做好对客户在售前、售中、售后各环节的支撑保障工作。
4、维护并服务好现有客户，大力开发工程类、渠道类客户，协助客户积极参与政府、社会招投标项目，获取更多的招投标合同，并做好后续相关服务工作。
任职要求：
1、大专及以上学历。
2、熟悉中央空调行业，有空调渠道销售经验、工程项目实施经验者优先。
3、熟悉销售业务流程，具有较强的沟通、协调能力；具有较强的抗压能力，适应长期出差。
4、熟练使用办公软件。
作为长虹战略产业延伸的主要部分，长虹于1995年斥10亿巨资进入空调领域，拥有四川绵阳、广东中山和印度尼西亚三大生产基地，产品涉及窗机、挂机、柜机以及单元式、VRV、户式中央空调等系列产品 。
长虹空调公司具有强大的综合开发能力，专业技术人员300余人，强大的研发能力使长虹空调在新产品开发与质量控制上一直走在行业的发展前沿。享誉国际的长虹空调博士团队着力打造“空气品质专家”形象，长虹与827—中国空气动力研究院，共同开发的“风立方”静音风道技术，在空调节能降噪方面，成为行业发展的核心基础技术。长虹空调以行业最具活力的企业形象，持续推动制冷行业的技术创新，并以纵览全球行业格局的大视野，携手世界一流企业，共同推动世界制冷技术的发展。
长虹空调秉承“员工满意、顾客满意、客户满意”的企业宗旨，对外以“空气品质专家”形象丰富和完善市场地位；对内则以制度文化感染和引导员工，在“员工满意”上下足功夫，不断彰显人文管理和人性关怀，给员工以“家”的温暖。不论何时何地，开放的长虹空调将竭诚欢迎你的加盟！
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工作地区： 广州市 学历要求：高中及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：民营公司公司规模：500人以上所属行业：
职位描述：
一、岗位职责：1.负责编制AOI测试程序，并对程序进行优化、调试，确保产品检查正常；2.负责对AOI相关程序资料、编程资料、设备资料进行更新维护、保存；3.负责对AOI设备进行周、月保养维护，对设备常用故障进行维修处理，确保设备正常运行，及时上报设备不良情况；4.负责对炉后QC员进行能力辅导提升，确保炉后QC人员技能符合作业要求，并负责新AOI技术人员的培训与跟进。二、任职资格：1、学历背景：高中、中专及以上学历；2、工作经验：熟悉PCBA行业及相关领域的知识，具备两年以上PCBA工厂工作经历；3、知识技能：熟悉基本的Excel表格操作，了解其他办公软件；4、素质要求：有良好的沟通表达能力，有较好的逻辑分析能力，做事认真、细心、耐心等 [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：民营公司公司规模：500人以上所属行业：
职位描述：
岗位职责：组织管理： 1、完善本部门组织架构，明确职位职责，对本部人员配置进行评估和管理 2、建立、执行、持续改进本部门规章制度和工作流程，确保本部门工作正常开展 3、根据需求对部门员工适时进行培训与考核，提高员工技能与工作能力 4、负责建立本部门员工绩效考核方案，分解到下属岗位，保证部门指标顺利达成 5、负责本部门日常工作管理与团队建设，提高团队凝聚力 质量管理：1、品质文件、目标执行2、本部品质案例的预防、培训 计划管理：1、根据工厂月度经营目标，组织建立月度出货准期率、月度产值目标 2、制定每日生产计划进度表并监督统计 3、每日进度、拖期、次日交货订单生产进度管理及调整并监督统计4、负责与销售人员进行急单、紧急订单货期、进度沟通 5、负责对整体订单流动速度监督，对总体订单进度负责 6、统计各部门考核数据收集、分析，制定对应部门考核目标 7、协调工厂瓶颈部门，保证工厂生产链正常运作 8、配合业务订单出货管理，配合品质解决客户验货管理 成本管理： 1、规则工厂月度成本控制重点，提前做好成本预算 2、制定各部门人均工时考核标准，减少员工加班，控制人工成本，提高公司收益 3、监督各部门的成本浪费、人员成本浪费现像 人工效率管理： 1、制定本部人员效率管理方案，量化本部人员每日工作，落实培训和执行情况 2、制定工厂人均工效目标，监督、检查与跟进 3、合理安排开工，高效率、低成本增加工厂收益 4、制定合理的激励制度，提高全员积极性与主动性 基本要求：1.有非常强的生产计划组织能力，人员管理和良好沟通能力，熟悉了解PCBA制作流程，熟练 EXCEL、WORD等各类办公软件的操作。2.工作主动能力强、责任心强、具备良好的沟通协调能力、流利的语言表达和概括能力、生产进度管理能力；与各部门合作配合度高、对PCBA各流程制作工艺熟练掌握;服从上级领导的工作安排，较有非常强的职业道德精神; [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 若干
公司性质：民营公司公司规模：500人以上所属行业：
职位描述：
1、客户产品BOM物料规格的整理与确认；2、客户产品BOM中关键器件、定制器件、特殊规格物料的识别与规格确认；3、协助产品经理、采购、客户经理完成器件业务的可采购性评审；4、物料替换需求的评审及推动客户承认；5、协助产品经理开展市场拓展活动，提供专业技术支持，开展技术交流推广活动。任职要求：1.学历：大学本科以上，CET-4及以上；2.专业：通讯工程、自动化、微电子、电子信息、计算机科学与技术等相关专业3.经验：3年以上硬件研发、器件工程、电子工程、产品工程相关工作4.具备优秀的沟通协调能力，能适应经常性出差（国内） [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：民营公司公司规模：500人以上所属行业：
职位描述：
经验要求：三年以上DIP电子装联相关工作经验，1年以上生产主管管理工作经验，熟悉DIP工序生产流程、制程工艺；能够熟练对波峰焊、选择焊、焊接机器人等设备进行操作及排除故障。岗位职责：一、质量管理：1.依据工序质量目标，管理本工序的规范操作、自检自控和机器设备的日常维护保养，确保产品质量符合客户要求；2.组织本工序的缺陷分析和质量改善，不断提升工序质量水平，维护质量管理体系在工序内部的良好运作；二、产出管理1.依据工序产出目标，明确各机台和岗位的产出目标，并对工序的日常生产组织进行管理，确保工序产出目标的达成；2.通过统计分析工序和各岗位产出目标达成情况，合理调配人员和设备，优化生产布局，提高生产效率；三、进度管理1.按照计划的生产计划组织生产，确保生产进度；2.通过深化定置管理和优化生产流程，不断缩短工序的平均生产周期；四、人员管理1.组织工序员工参加业务和技能培训，不断提升员工的业务技能水平；2.负责组织工序员工的绩效考核与激励，提升员工工作积极性；3.依据生产计划，负责工序员工的上班安排，保障工序的有效运作和员工的合理作息。五、成本管理监控和管理本工序的成本消耗，并采取可操作的成本控制措施；六、现场与安全管理1.负责现场管理和6S管理制度在本工序的落地执行，保障生产现场整洁有序和标准规范；2.管理本工序的劳动纪律，监督安全操作规程的执行情况；3.定期开展安全生产教育培训，指导员工安全作业，落实公司各项生产安全制度，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生； [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 若干
公司性质：民营公司公司规模：500人以上所属行业：
职位描述：
岗位职责：1.客户反馈异常的接收确认，与客户沟通事项；2.组织客诉会议并跟进；3.8D报告的撰写与回复；4.客诉问题改善措施的跟进与稽核关闭；5.PCN，周/月报等其他客户要求事项。岗位要求：1.3年以上ICS载板/PCB工艺、QC或客诉处理工作经验；2.熟悉基板/PCB生产制作流程及工艺原理；3.熟悉客户标准，ICP标准等；4.掌握QC七大手法与IATF16949 5大工具；5.良好的报告编辑能力及组织管理能力；有一定的抗压能力及处理紧急事件能力；6.韩语或者英语听说读写优秀者优先。 [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：30-40万 年薪招聘人数： 1
公司性质：民营公司公司规模：500人以上所属行业：
职位描述：
根据公司质量发展战略规划及部门工作规划，组织制定QA总体工作策略与目标，搭建由质量技术、过程质量控制两大职能组成的QA运作平台，确保过程稳定受控，提高公司质量水平。依据公司质量规划策略，负责组织建立制造过程控制监控体系、产品检测及异常处理的管控体系，以保证过程及产品的稳定性，使公司质量、交期、体系满足客户的需求。定期组织制造过程/产品稳定性的运行状况分析，对异常情况及时组织分析改进；依据公司内部客户（客诉、生产与QC）的需求，组织、指导质量保证体系持续改进对内部客户的服务与承诺，以提高内部客户满意度 。建设完善的产品控制及过程控制的IT化防御系统，达成过程质量数据可视化目的。任职要求：全日制大专或以上学历，电子、应用化学专业或者管理类专业；10年以上PCB大中型制造企业QA相关工作经验，其中3年以上管理经理；作为项目组长，领导过至少一项质量保证体系建设或变革项目；专业知识：熟悉与PCB物料、PCB检验及测试相关的IPC标准，如IPC-6012，/IPC-A-600/，IPC-TM-650等法。熟悉PCB整个制造流程和各工序主要缺陷及这些缺陷发生的原理。计量知识：掌握计量基础知识，掌握计量仪器的判断原则和计量仪器的管理重点。可靠性测试：掌握各种PCB可靠性测试项目的测试目的、原理、条件与接受标准及异常判。能够根据公司战略及客户需求变化，即使提前制定或调整质量保证工作策略。 策划、组织、沟通、抗压能力强，有目标导向、责任心、使命感，工作具备及时性、专业性、有效性。 [详情]
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