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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:5-10 年
薪资待遇:5000-10000 月薪
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
岗位职责
从事公司产品售前的技术支持和售后的技术服务。
岗位要求
1、电子、电气、自动化,电力工程等相关专业。
2、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、客户服务意识。
3、有一定的电子、电气知识,动手能力强。有较强的分析、学习能力。
4、男性,能吃苦,诚信敬业,适应出差。
5、有现场维护经验者优先。
从事公司产品售前的技术支持和售后的技术服务。
岗位要求
1、电子、电气、自动化,电力工程等相关专业。
2、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、客户服务意识。
3、有一定的电子、电气知识,动手能力强。有较强的分析、学习能力。
4、男性,能吃苦,诚信敬业,适应出差。
5、有现场维护经验者优先。
创建于1991年的北京电联港电器设备有限责任公司是一家根植于原国家电力工业部、专业从事工业及电力领域过电流、过电压保护及电力有源滤波设备研发、生产的现代科技性公司。
1997年,电力改革,主辅分家,剥离后,独立建厂生产。
公司自创建以来,秉承“取信于客户、取信于员工、取信于合作伙伴”的经营理念,以专业的水准、专致的态度、专一的精神、专善的流程打造符合客户需求的专业化产品。公司自主开发的DTBP系列大能容过电压保护装置、DXHG系列微机消弧消谐选线装置、DXHQ系列自动跟踪补偿消弧线圈成套装置、DNGR系列中性点接地电阻成套装置、MLD系列小电流接地选线装置、DWX系列智能消谐装置、DCK系列开关柜智能操控装置等产品获得了国家专利和权威部门认证。公司产品行销全国,产品广泛应用于发电、供电、冶金、煤炭、石化、化工、轻工、水泥等几十个行业,先后为三峡、西气东输、京九铁路等国家重点工程提供技术和产品。
公司贯彻“以科技创新服务于电力,争做中国的西门子”的职业精神,积极进行产品的前瞻性研究,加大对研发的投资力度,积极地为用户提供更为可靠、更为先进、更为合理的新型产品。为此公司获得了多项国家专利和数项技术革新成就,在行业领域中获得较大的影响力和美誉度。
公司一贯重视技术人才和技术队伍的建设,通过各种方式和途径不断提高人才的能力和素质。公司以国家电网电研院、电科院、清华大学、华北电力大学的人才和技术为依托,以自主研发为基础,锐意进取,开拓创新,致力于为电力工业提供现代信息技术、电力电子技术等科技手段与传统电气技术相结合的更新、更卓越的技术、产品及服务。
公司注重“强强合作”。多年来公司与众多国内甚至国际著名企业保持密切合作关系,资源共享优势互补,共同树立品牌新形象。
公司已通过ISO9001认证,荣获北京市守信企业称号,视信誉为生命,信守对客户承诺。坚持品质第一,力求创造一流产品,为客户提供优质、高效的服务。
1997年,电力改革,主辅分家,剥离后,独立建厂生产。
公司自创建以来,秉承“取信于客户、取信于员工、取信于合作伙伴”的经营理念,以专业的水准、专致的态度、专一的精神、专善的流程打造符合客户需求的专业化产品。公司自主开发的DTBP系列大能容过电压保护装置、DXHG系列微机消弧消谐选线装置、DXHQ系列自动跟踪补偿消弧线圈成套装置、DNGR系列中性点接地电阻成套装置、MLD系列小电流接地选线装置、DWX系列智能消谐装置、DCK系列开关柜智能操控装置等产品获得了国家专利和权威部门认证。公司产品行销全国,产品广泛应用于发电、供电、冶金、煤炭、石化、化工、轻工、水泥等几十个行业,先后为三峡、西气东输、京九铁路等国家重点工程提供技术和产品。
公司贯彻“以科技创新服务于电力,争做中国的西门子”的职业精神,积极进行产品的前瞻性研究,加大对研发的投资力度,积极地为用户提供更为可靠、更为先进、更为合理的新型产品。为此公司获得了多项国家专利和数项技术革新成就,在行业领域中获得较大的影响力和美誉度。
公司一贯重视技术人才和技术队伍的建设,通过各种方式和途径不断提高人才的能力和素质。公司以国家电网电研院、电科院、清华大学、华北电力大学的人才和技术为依托,以自主研发为基础,锐意进取,开拓创新,致力于为电力工业提供现代信息技术、电力电子技术等科技手段与传统电气技术相结合的更新、更卓越的技术、产品及服务。
公司注重“强强合作”。多年来公司与众多国内甚至国际著名企业保持密切合作关系,资源共享优势互补,共同树立品牌新形象。
公司已通过ISO9001认证,荣获北京市守信企业称号,视信誉为生命,信守对客户承诺。坚持品质第一,力求创造一流产品,为客户提供优质、高效的服务。