专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：5000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
2、依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，组织市场销售推广工作；依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务。
3、建立、健全各项规章制度，规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设；培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务。
4、负责组织与协调商务过程中团队内部及与各相关部门间的协调工作合理优化部门人员的工作分配。
5、能独立果断地判断客户需求、谈判策略等；同时负责及时调整营销方案，保证顺利获取项目。
6、负责与大客户做好客情关系维护，达成公司与大客户的长期合作伙伴关系。
任职资格：
1、30岁以上，本科以上学历，管理、市场营销、公共关系或机电工程、照明产品等专业。
2、6年以上企业营销、市场管理工作经验，3年以上营销主管工作经验；具备照明工程、电力工程、弱电智能化工程、市政工程商务拓展成功经验者优先；具备市政、电力、通讯领域稳定客户关系者优先。
3、具备目标绩效管理、过程控制、发展合作等方面的知识与实践技巧，组建团队以及具有很强的团队管理、战略思维、分析决策能力，工作中能够不断带领团队，完成任务。
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和极强的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力、抗压能力强。
5、有团队合作精神，具有良好的语言表达能力和逻辑思维能力，对工作有激情，肯吃苦，能够适应短期出差。
武汉金超盛光电有限公司成立于2008年，公司注册资金2008万元，是湖北省照明电器协会常务副会长单位，公司拥有城市及道路照明专业承包壹级资质；电子与智能化工程专业承包贰级；照明设计乙级资质；电力工程施工总承包叁级资质；输变电工程专业承包叁级资质；建筑机电安装工程专业承包叁级；市政公用工程施工总承包三级；承装（修、试）电力设施施工资质；并通过了ISO9001质量管理体系认证。可为客户提供“设计——产品——施工——维护”全套照明、电力解决方案。可提供前期踏勘、可行性研究报告、初步设计、效果图、施工图设计全套设计服务，公司主要经营范围包括：电力工程、城市道路照明、景观亮化照明、商业亮化照明、工业生产照明、体育场馆照明、室内装饰照明、智能灯光控制系统、开关插座及高低压配电产品，可为客户提供“设计——产品——施工——维护”全套照明、电力解决方案。
武汉金超盛光电有限公司经过多年成长，一方面注重自身积淀，储备了大批高素质人才，现有一级注册建造师10名、二级注册建造师5名、高级电力照明设计师3名、专业电力照明设计师6名、注册造价师1名。依托强大的人才优势，公司组建了专业的经营、技术团队，下设：设计部、工程部、市场部、财务部、物流部。另一方面，公司凭借在业内的良好信誉和口碑，与专业设计院均有合作。
武汉金超盛光电有限公司秉承服务于广大客户的理念，依靠优质的产品和专业的技术支持及完善的服务，在电力工程、市政亮化、城市楼宇亮化、旅游景观亮化、道路照明、商业照明、工业照明等领域均完成了多项示范工程，公司坚持以市场为导向，提供个性化的产品和服务，以细致的规划设计、可靠的产品支持、规范的施工管理、完善的售后服务，取得了客户一致好评，业绩逐年稳步增长，目前在湖北省电力照明工程领域居领先地位。获得每位客户的满意和好评，是我们首要目标；点亮城市夜晚的光明和美好，是我们不懈的追求。
