岗位职责：
工作职责：
1、 控制器应用层软件开发架构设计；
2、 控制器应用层软件需求设计；
3、 根据需求进行软件平台开发；
4、 软件测试；
5、 软件开发过程文档和报告编制。

任职要求：
1、 本科以上学历，工作经验3年以上；
2、 熟练使用C语言编码，熟悉嵌入式软件开发架构和流程；
3、 熟悉单片机控制，至少会英飞凌、NXP和ST单片机中的一种；
4、 至少有以下一种控制器的底层软件通讯开发经验，如EMS、MCU、BMS、TCU、VCU、HCU等；

岗位职责：
工作职责：
1、 控制器底层软件开发架构设计；
2、 控制器底层软件需求设计；
3、 电机FOC驱动软件开发；
4、 电机标定匹配；
5、 软件开发过程文档和报告编制。

任职要求：
1、 本科以上学历，工作经验3年以上；
2、 熟练使用C语言编码，熟悉嵌入式软件开发架构和流程；
3、 熟悉单片机控制，至少会英飞凌、NXP和ST单片机中的一种；
4、 有电机控制器(MCU)底层软件开发经验；
5、 熟练掌握FOC(空间矢量)算法软件编写；

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
1、店面标准化运营:
店面车型梳理，陈列标准化执行，店面形象的周期性维护；
2、动销落地:
动销物料布置标准的执行落地，新老物料更新迭代，协助终端门店达成年度目标;
3、渠道开拓:
区域内店面建设的整体规划，竞品店面的日常拜访，新店面的开拓工作。

退伍军人、有快消品推广经验者优先考虑

全国范围内调配管辖区域

岗位职责：
"1、精通产品研发流程；精通加工、焊接、涂装、注塑工艺流程;精通工艺设计、精通品质提升；指导P2、P3工程师进行工艺设计工作和品质提升工作；
2、对同步焊接、涂装、注塑工程分析、工艺设计及试制试生产过程中重大和疑难问题给出指导性方案；
3、了解行业发展趋势，并能够规划专业技术发展方向，推动技术标准体系建立及审核。
4、结合国内制造整体目标战略，提升国内制造整体工艺管理能力。"

岗位职责：
"1、精通产品研发流程；精通加工、焊接、涂装、注塑工艺流程;精通工艺设计、精通品质提升；指导P2、P3工程师进行工艺设计工作和品质提升工作；
2、对同步焊接、涂装、注塑工程分析、工艺设计及试制试生产过程中重大和疑难问题给出指导性方案；
3、了解行业发展趋势，并能够规划专业技术发展方向，推动技术标准体系建立及审核。
4、结合国内制造整体目标战略，提升国内制造整体工艺管理能力。"

岗位职责：
1、总览公司全局运营，对事业部负责并报告；按公司战略决策要求，安排部署本公司的经营理念、关键文化/价值观、战略方向的落实；
2、审查批准本公司的质量方针、品质系统手册、二级文件、报价、费用、应付、合同、项目等，确保其得到贯彻执行；决定组织体制和人事编制，决定各职能部门及其他高级职员的任免、薪酬、奖惩等；建立和健全公司统一、高效的组织体系和工作体系；
3、确保向组织传达满足顾客要求及相关的适当法律法规及政策的重要性确保这些要求得到满足；建立健全公司的关键体制，如财务制度、员工激励、企业文化、廉政管理、营销管理、品质管理、供应链管理、物流管理、技术管理、生产管理、成本管理等，组织/协调资源确保其得到高效实施；
4、任命管理者代表，给予足够的授权和密切沟通，以建立、运行、维护和改善质量管理系统；审查批准年度销售计划、投资、新品项目、改造、基建项目和流动资金贷款、使用等方面的报告；
5、确保有效的内部沟通机制的顺畅运行；重大质量/安全事故的协调处置；
6、上级领导交办的其他事务

1、 本科及以上学历，机电一体化、自动化、机械等专业优先；
2、 电机工厂同等职位工作经验5年以上；
3、 熟知电机的制程、运营构成、供应链状况；对精益生产管理/TS16949orISO9000管理系统有充分的了解；对人力资源管理、5S管理有充分的了解；对质量管控、成本控制、工艺管控、供应链管理等方面均有特到的见解和成功施政的案例；
4、 办公软件office/WPS等操作熟练；了解ERP MES OA等管理工具的应用；

岗位职责：
1、在充分理解公司战略/策略的基础上，服从全局，做好本部门的目标策划及其向下展开的布置，并沟通与报批；
2、依照ISO9000/TS16949架构及公司实际情况，策划与推进公司质量体系建设、推进各部门落实质量策划内容；负责质量手册、程序文件、相关管理规文件的编排；ISO文件管理；管理评审计划的主导；
3、协调各部门的关系，使所有部门质量职能得以高效展开，持续改进作业品质；策划、推动及参与各类品质改善活动；
4、做好体系认证/产品认证/计量.检量器具管理的对接与准备工作；
5、编制产品一致性保证计划/质量控制计划，建立物料基准、过程检验基准（特别是关/重工序与岗位）、成品检验基准、型式试验/周期试验基准、售后分析判定基准及其记录表单，确保有序高效的运转；
6、对发生的物料质量异常、过程质量异常、成品质量异常、交付后/售后市场质量异常，协调各部门支持，确保异常得到控制和改进；
7、对新员工、新料/新品、新工艺、新设备、工艺/产品变更品进行验证确认，协调相关异常事件的处置；积极参与公司的品质工具应用/意识提升、改进技巧/流程合规化等方面的培训与指导；参与员工培训考评与确认工作；
8、对供方品质绩效定期展开考评，以便展开采购策略调整；对物料质量异常及时提出整改要求/效果跟进确认、损失索赔等；参与供方开发考评，提出其质量保证能力方面的意见；内部展开质量追责改进活动；
9、及时完成上级领导交办及其他同级部门请求事项；

1、专科及以上学历；理工类/管理类专业/ 6-Sigma绿带以上水准优先；汽车行业/日系厂管理经验优先；
2、具有同等职位3年以上工作经验；对ISO9001、TS16949等质量管理系统熟知，能独立展开策划与部署；具有管理代表任职2年以上，主导ISO/3C产品认证的经验2例以上的成功经验；具有BPI、IE相关知识、项目管理相关知识；
3、 熟知电机的制程、售后的FMEA、FTA分布及其管制要点；对电机的相关标准，运行指标有充分的了解；对轮毂电机及其物料涉及的国标、行标等标准有充分了解；
4、熟练操作office办公软件（熟练使用数据透视表，QC 7tools、DOE等质量工具可视化展现的能力；
5、了解ERP原理、架构、流程/关键节点；OA主流软件及其运行特点；
6、外向型、逻辑思维能力强、善于学习和理解新知识、快速反应、组织能力强、抗压能力强、沟通协调能力强；

岗位职责：
1、根据客户要求对其使用过程、售后过程的不良品展开确认、联系协调的工作；对不合格品展开分析，查找真因，拟定客户认可的解决方案及措施；协定内部相关人员，对改进计划进行落地；
2、 对新品协调相关人员 完成PPAP相关检测、试验的报告；
3、 对售后品进行及时的清点、分类、展开初期/中期/晚期失效的原因查找比较；联合技术.工艺.生产分析根因 探寻解决方案/计划；
4、在售后解析及投诉应对的过程中，涉及的流程/工艺/设备优化等，依照内部协定预案分工协作，完成相关标准化的工作；
5、依照失效分析经验建立与完善FTA、FMEA失效数据库工作；为工艺开发、产品开发提供查核依据；
6、 领导交办的其他任务；

任职要求：
1、专科及以上学历要求；理工类/管理类专业/ 6-Sigma绿带以上水准优先；汽车行业/日系厂管理经验优先；
2、具有电机厂同等职位3年以上工作经验；对ISO9001、TS16949等质量管理系统熟知，并能独立展开策划与部署；
3、 熟知电机的制程、售后的FMEA、FTA分布及其管制要点；对电机的相关标准，运行指标有充分的了解；对轮毂电机及其物料涉及的国标、行标等标准有充分了解；
4、熟练操作office/WPS办公软件（需达到熟练使用数据透视表，融合QC 7tools、DOE等质量工具可视化展现的能力；
5、性格特质：外向型、逻辑思维能力强、沟通协调能力强；

岗位职责：
1、参与公司战略与经营目标的建立、评审过程；完成信息收集、项目开发和产品设计论证，制定企业产品开发计划和APQP策划，提交给总经理考核决策后执行；
2、建设并领导适应公司发展的技术专业团队，扎实做好专业技术和工艺基础建设，快速响应客户要求，为企业技术发展有效、高效运行持续改进，负责组织和参与企业员工技术培训（电机技术知识培训、电子电气技术知识培训）；
3、建立和完善公司的各类产品的企业标准，负责引进先进的国际、国家相关标准，跟踪行业技术发展和新品动态信息并组织做好样品解析，负责完成企业产品的DFMEA和PFMEA，做好产品技术的风险管控和持续改善
4、持续完善和推进公司产品的生产制造工艺文件、检测和装配工装设计开发，快速响应品质控制和生产部门的技术支持要求；
5、配合公司质量管理和控制团队的品质改善和管理体系推进：配合各层级人员展开技术改进、品质改进、生产周期改进、物流改进、管理改进等；

任职要求：
1、电机工程、电子电气工程、机电一体化专业本科以上学历；
2、5年以上技术类管理工作经验,10年以上电机、电子、电器（仪表）产品的设计开发和工艺经验，有电动车行业工作经历的优先；
3、电动车的无刷电机、电机控制系统、仪表电器的设计开发、产品制造、制造工艺，ISO9000/TS16949质量管理体系、项目管理相关知识…… 
4、熟练使用Ansoft、motorcad、等电机设计仿真软件，PROTELL等电路板设计软件、UG、PROE、AUTOCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟练掌握计算机和单片机应用技术，通讯标准和RS232、RS488、I2C、CAN总线、USB、和一线通等接口软硬件，单片机汇编软件，PLT编程软件，各类电子元器件、电线电缆、和电气材料的选用和检测、熟练使用示波器、安规设备等电气仪表和工具；Office系列办公工具熟练使用；
5、忠实于企业，外向型、逻辑思维能力强、抗压能力强、沟通协调、团队合作能力强；

岗位职责：
1、总览公司全局运营，对事业部负责并报告；按公司战略决策要求，安排部署本公司的经营理念、关键文化/价值观、战略方向的落实；
2、审查批准本公司的质量方针、品质系统手册、二级文件、报价、费用、应付、合同、项目等，确保其得到贯彻执行；决定组织体制和人事编制，决定各职能部门及其他高级职员的任免、薪酬、奖惩等；建立和健全公司统一、高效的组织体系和工作体系；
3、确保向组织传达满足顾客要求及相关的适当法律法规及政策的重要性确保这些要求得到满足；建立健全公司的关键体制，如财务制度、员工激励、企业文化、廉政管理、营销管理、品质管理、供应链管理、物流管理、技术管理、生产管理、成本管理等，组织/协调资源确保其得到高效实施；
4、任命管理者代表，给予足够的授权和密切沟通，以建立、运行、维护和改善质量管理系统；审查批准年度销售计划、投资、新品项目、改造、基建项目和流动资金贷款、使用等方面的报告；
5、确保有效的内部沟通机制的顺畅运行；重大质量/安全事故的协调处置；
6、上级领导交办的其他事务

1、 本科及以上学历，机电一体化、自动化、机械等专业优先；
2、 电机工厂同等职位工作经验5年以上；
3、 熟知电机的制程、运营构成、供应链状况；对精益生产管理/TS16949orISO9000管理系统有充分的了解；对人力资源管理、5S管理有充分的了解；对质量管控、成本控制、工艺管控、供应链管理等方面均有特到的见解和成功施政的案例；
4、 办公软件office/WPS等操作熟练；了解ERP MES OA等管理工具的应用；

岗位职责：
1、在充分理解公司战略/策略的基础上，服从全局，做好本部门的目标策划及其向下展开的布置，并沟通与报批；
2、依照ISO9000/TS16949架构及公司实际情况，策划与推进公司质量体系建设、推进各部门落实质量策划内容；负责质量手册、程序文件、相关管理规文件的编排；ISO文件管理；管理评审计划的主导；
3、协调各部门的关系，使所有部门质量职能得以高效展开，持续改进作业品质；策划、推动及参与各类品质改善活动；
4、做好体系认证/产品认证/计量.检量器具管理的对接与准备工作；
5、编制产品一致性保证计划/质量控制计划，建立物料基准、过程检验基准（特别是关/重工序与岗位）、成品检验基准、型式试验/周期试验基准、售后分析判定基准及其记录表单，确保有序高效的运转；
6、对发生的物料质量异常、过程质量异常、成品质量异常、交付后/售后市场质量异常，协调各部门支持，确保异常得到控制和改进；
7、对新员工、新料/新品、新工艺、新设备、工艺/产品变更品进行验证确认，协调相关异常事件的处置；积极参与公司的品质工具应用/意识提升、改进技巧/流程合规化等方面的培训与指导；参与员工培训考评与确认工作；
8、对供方品质绩效定期展开考评，以便展开采购策略调整；对物料质量异常及时提出整改要求/效果跟进确认、损失索赔等；参与供方开发考评，提出其质量保证能力方面的意见；内部展开质量追责改进活动；
9、及时完成上级领导交办及其他同级部门请求事项；

1、专科及以上学历；理工类/管理类专业/ 6-Sigma绿带以上水准优先；汽车行业/日系厂管理经验优先；
2、具有同等职位3年以上工作经验；对ISO9001、TS16949等质量管理系统熟知，能独立展开策划与部署；具有管理代表任职2年以上，主导ISO/3C产品认证的经验2例以上的成功经验；具有BPI、IE相关知识、项目管理相关知识；
3、 熟知电机的制程、售后的FMEA、FTA分布及其管制要点；对电机的相关标准，运行指标有充分的了解；对轮毂电机及其物料涉及的国标、行标等标准有充分了解；
4、熟练操作office办公软件（熟练使用数据透视表，QC 7tools、DOE等质量工具可视化展现的能力；
5、了解ERP原理、架构、流程/关键节点；OA主流软件及其运行特点；
6、外向型、逻辑思维能力强、善于学习和理解新知识、快速反应、组织能力强、抗压能力强、沟通协调能力强；

岗位职责：
1、根据客户要求对其使用过程、售后过程的不良品展开确认、联系协调的工作；对不合格品展开分析，查找真因，拟定客户认可的解决方案及措施；协定内部相关人员，对改进计划进行落地；
2、 对新品协调相关人员 完成PPAP相关检测、试验的报告；
3、 对售后品进行及时的清点、分类、展开初期/中期/晚期失效的原因查找比较；联合技术.工艺.生产分析根因 探寻解决方案/计划；
4、在售后解析及投诉应对的过程中，涉及的流程/工艺/设备优化等，依照内部协定预案分工协作，完成相关标准化的工作；
5、依照失效分析经验建立与完善FTA、FMEA失效数据库工作；为工艺开发、产品开发提供查核依据；
6、 领导交办的其他任务；

任职要求：
1、专科及以上学历要求；理工类/管理类专业/ 6-Sigma绿带以上水准优先；汽车行业/日系厂管理经验优先；
2、具有电机厂同等职位3年以上工作经验；对ISO9001、TS16949等质量管理系统熟知，并能独立展开策划与部署；
3、 熟知电机的制程、售后的FMEA、FTA分布及其管制要点；对电机的相关标准，运行指标有充分的了解；对轮毂电机及其物料涉及的国标、行标等标准有充分了解；
4、熟练操作office/WPS办公软件（需达到熟练使用数据透视表，融合QC 7tools、DOE等质量工具可视化展现的能力；
5、性格特质：外向型、逻辑思维能力强、沟通协调能力强；

岗位职责：
1、参与公司战略与经营目标的建立、评审过程；完成信息收集、项目开发和产品设计论证，制定企业产品开发计划和APQP策划，提交给总经理考核决策后执行；
2、建设并领导适应公司发展的技术专业团队，扎实做好专业技术和工艺基础建设，快速响应客户要求，为企业技术发展有效、高效运行持续改进，负责组织和参与企业员工技术培训（电机技术知识培训、电子电气技术知识培训）；
3、建立和完善公司的各类产品的企业标准，负责引进先进的国际、国家相关标准，跟踪行业技术发展和新品动态信息并组织做好样品解析，负责完成企业产品的DFMEA和PFMEA，做好产品技术的风险管控和持续改善
4、持续完善和推进公司产品的生产制造工艺文件、检测和装配工装设计开发，快速响应品质控制和生产部门的技术支持要求；
5、配合公司质量管理和控制团队的品质改善和管理体系推进：配合各层级人员展开技术改进、品质改进、生产周期改进、物流改进、管理改进等；

任职要求：
1、电机工程、电子电气工程、机电一体化专业本科以上学历；
2、5年以上技术类管理工作经验,10年以上电机、电子、电器（仪表）产品的设计开发和工艺经验，有电动车行业工作经历的优先；
3、电动车的无刷电机、电机控制系统、仪表电器的设计开发、产品制造、制造工艺，ISO9000/TS16949质量管理体系、项目管理相关知识…… 
4、熟练使用Ansoft、motorcad、等电机设计仿真软件，PROTELL等电路板设计软件、UG、PROE、AUTOCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟练掌握计算机和单片机应用技术，通讯标准和RS232、RS488、I2C、CAN总线、USB、和一线通等接口软硬件，单片机汇编软件，PLT编程软件，各类电子元器件、电线电缆、和电气材料的选用和检测、熟练使用示波器、安规设备等电气仪表和工具；Office系列办公工具熟练使用；
5、忠实于企业，外向型、逻辑思维能力强、抗压能力强、沟通协调、团队合作能力强；

岗位职责：
1.负责新电机产品的量产工艺设计；
2.电机生产设备的方案对接和跟进；
3.电机生产工装设计和PFMEA的制定；

1. 大学本科学历；
2. 5年以上电机量产工艺经验；
3. 对于电机生产设备比较熟悉；

岗位职责：
1、 从事新能源汽车VCU/MCU测试；
2、 负责测试台架搭建、工具配置；
3、 负责测试设计、测试执行及项目管理；
4、 负责HIL测试自动化用例开发；

任职要求：
1、 本科及以上学历，工作经验3年以上；
2、 了解一种主流HIL测试系统（NI/ETAS/DSPACE），有HIL工作台架搭建、测试设计、HIL测试经验者优先；
3、 熟悉MATLAB/Simulink，并能运用其设计仿真模型；
4、 熟悉测试流程、规范及工具；；
5、 英语四级及以上，具有良好的英语基础。

岗位职责：
岗位职责：
1.负责新电机产品的量产工艺设计；
2.电机生产设备的方案对接和跟进；
3.电机生产工装设计和PFMEA的制定；

任职要求：
1. 大学本科学历；
2. 5年以上电机量产工艺经验；
3. 对于电机生产设备比较熟悉；

岗位职责：
岗位职责：
1.负责齿轮、轴类零件结构设计的研究，形成标准化设计规范；
2.负责变速箱齿轮、轴类零部件的装配设计及布置；
3.负责齿轮、轴类零件工程图，3D数模设计及计算分析；
4.负责编制齿轮、轴类零件技术要求，D-FEMA/控制计划等技术规范；
5.对齿轮、轴类零件进行开发前期的供应商评审，技术交流等并对零件进行最终验收；
6.负责齿轮、轴类零件相关技术协议签订；
7.负责齿轮、轴类开发过程中质量、进度、设计变更等方面的综合控制，确保项目的正常推进；
8.负责齿轮、轴类零件装配、试验过程问题分析、解决；
9.了解、掌握齿轮、轴类零件的机械加工工艺和检测；
10.完成上级领导安排的其它工作。

任职要求：
1.机械设计，车辆工程等相关专业，本科及以上学位 ；
2.工作经验要求：5年以上齿轮及轴类零件开发工作经验；
3.在齿轮、轴类设计，机加工和方面有丰富经验；熟悉了解IATF16949质量体系
4.熟悉了解金属材料机械性能和热处理规范。
5.精通3D/2D设计软件；熟练使用kisssoft等齿轮设计软件；
6.具有良好的技术沟通能力，具有很强的学习钻研能力；具有较强团队合作意识；具备优秀的传动知识，具备优秀的机械制图能力；具有良好的分析解决问题能力及执行能力。

岗位职责：
岗位职责：
1.负责新电机产品的量产工艺设计；
2.电机生产设备的方案对接和跟进；
3.电机生产工装设计和PFMEA的制定；

任职要求：
1. 大学本科学历；
2. 5年以上电机量产工艺经验；
3. 对于电机生产设备比较熟悉；

岗位职责：
岗位职责：
1.负责电驱动产品及整车性能测试，包括试验台的搭建、测试、数据判读等；
2.负责电驱动产品的调试和测试工作；
3.并负责电驱动产品在样车上的测试及验证，并与供应链及客户端的技术沟通及解决方案落实；
4.配合编写或优化相关调试与测试技术文档及工艺或流程文档；
5.负责电驱动产品测试和调试数据记录收集和整理；
6.按计划完成项目任务，及时完成领导安排的其他事宜。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上电机驱动测试或软硬件开发工作经验；
2、熟悉Altium Designer等原理图、PCB绘图软件；
3、熟练使用示波器、信号发生器、功率分析仪等专业工具；
4、熟悉模电、数电理论，了解电机控制原理；熟悉EMC测试规范和环境测试规范；
5、有电机驱动产品及相关电子产品开发、测试经验优先；
6、良好的执行能力、沟通能力和团队合作能力。

岗位职责：
负责产品数据结构设计及整体把控，提升产品外观精细化

岗位职责：
负责产品数据结构设计及整体把控，提升产品外观精细化

岗位职责：
负责产品造型趋势研究及创意造型设计，提升自有的设计能力及水平。
要求具有两轮车造型设计方面丰富经验。

岗位职责：
负责两轮车及三轮车电器平台趋势研究及规划、电器平台架构设计，全面提升爱玛产品电器及智能化水平。

岗位职责：
电动两轮车、摩托车塑件模具设计整体把控，提升模具开发效率及精细度，提升产品外观精细化。

岗位职责：
电动两轮车、摩托车塑件模具设计整体把控，提升模具开发效率及精细度，提升产品外观精细化。

岗位职责：
负责铅酸电池趋势及技术研究，铅酸电池技术的应用匹配落地等

岗位职责：
整车平台趋势研究及平台规划、推动平台开发落地，设计引领行业前沿的整车平台.

岗位职责：
【岗位职责】

1、协助电机工程师对电机产品整体设计方案的制作，解决电机相关技术问题；

2、协助工程师沟通确认，确保电机工作在正常状态，提升产品体验；

3、负责电机关键物料的选型及部件的质量管理；

4、开展电机项目测试和验证工作，协助测试工程师分析解决试验过程中的异常问题；



【任职要求】（优秀的应往届毕业生也可以考虑）

1、本科及以上学历，1年及以上相关工作经验，熟练应用编程及二维三维制图出图、设计软件、熟练操作办公软件，具有相关行业工作经验优先考虑；

2、具备良好的分析能力、实践能力和敏锐的观察力；

3、工作上进，责任心强，能吃苦耐劳。

岗位职责：
岗位职责：
1、能力要求:
 1.1.精通电机原理和电机设计，能熟练使用有限元软件或者磁路法软件对电机进行性能设计和优化分析，精通电机工艺设计、结构方案设计
 1.2.具备扁线电机量产设计经验，至少参与过1款及以上扁线电机的量产设计开发经验，对电机设计、测试、评价过程有深入见解
 1.3.对电机新技术、新材料应用有自己独到的认识和了解，能够带领团队开展新技术研究开发
 1.4.能够带领团队解决开发过程中的重难点技术和质量问题
2、工作职责
 2.1.负责电机自主设计开发的承接，建立相关设计开发和验证体系
 2.2.负责电机开发电磁仿真设计，并提出改善方案，建立设计指导
 2.3.负责电机关键制造工艺设计和开发
 2.4.负责电机领域技术重大难质量问题攻关
 2.5.负责电机领域新技术开发和能力建设工作
任职要求：
1.学历要求: 本科及以上学历
2.工作经验：在知名Tier1或国内外主流电机行业、汽摩行业、汽车行业从事电机设计开发领域工作10年以上，主导电机设计开发，具备行业领先的电机开发、制造能力和领域前瞻能力。
3.项目经历：主持5个以上电驱总成全过程开发经验，且主持开发的产品搭载量产累计销量30万辆以上。

岗位职责：
岗位职责：
1、能力要求:
 1.1.精通电机原理和电机设计，能熟练使用有限元软件或者磁路法软件对电机进行性能设计和优化分析，精通电机工艺设计、结构方案设计
 1.2.具备扁线电机量产设计经验，至少参与过1款及以上扁线电机的量产设计开发经验，对电机设计、测试、评价过程有深入见解
 1.3.对电机新技术、新材料应用有自己独到的认识和了解，能够带领团队开展新技术研究开发
 1.4.能够带领团队解决开发过程中的重难点技术和质量问题
2、工作职责
 2.1.负责电机自主设计开发的承接，建立相关设计开发和验证体系
 2.2.负责电机开发电磁仿真设计，并提出改善方案，建立设计指导
 2.3.负责电机关键制造工艺设计和开发
 2.4.负责电机领域技术重大难质量问题攻关
 2.5.负责电机领域新技术开发和能力建设工作
任职要求：
1.学历要求: 本科及以上学历
2.工作经验：在知名Tier1或国内外主流电机行业、汽摩行业、汽车行业从事电机设计开发领域工作10年以上，主导电机设计开发，具备行业领先的电机开发、制造能力和领域前瞻能力。
3.项目经历：主持5个以上电驱总成全过程开发经验，且主持开发的产品搭载量产累计销量30万辆以上。

岗位职责：
【岗位职责】

1、协助电机工程师对电机产品整体设计方案的制作，解决电机相关技术问题；

2、协助工程师沟通确认，确保电机工作在正常状态，提升产品体验；

3、负责电机关键物料的选型及部件的质量管理；

4、开展电机项目测试和验证工作，协助测试工程师分析解决试验过程中的异常问题；



【任职要求】（优秀的应往届毕业生也可以考虑）

1、本科及以上学历，1年及以上相关工作经验，熟练应用编程及二维三维制图出图、设计软件、熟练操作办公软件，具有相关行业工作经验优先考虑；

2、具备良好的分析能力、实践能力和敏锐的观察力；

3、工作上进，责任心强，能吃苦耐劳。