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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市-南明区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12-15万 年薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、按照公司整体战略目标,从学术角度,提升公司品牌形象,建立良好客户声誉,促进产品销售;
2、掌握国家政策与熟悉市场前瞻:包括国家相关职能部门发布的最新政策,行业规范、标准的整理,产品发展趋势;
3、相关学术研究文献整理,管理开发的学术研究项目;
4、根据市场需求,提供科室会议、培训,推广物料等学术推广服务支持;
5、组织相关学术推广调研活动;
6、组建学术推广团队,做好人员培训及日常管理。
职位要求:
1.医学、药学、药品营销相关专业大专以上学历;
2.5年以上学术推广经验,3年以上学术管理经验;
3.普通话流利,形象好,气质佳,思维敏捷,具有良好的演讲口才及沟通、协调能力;
工作地区:贵阳市南明区
招聘类型:全职
专业要求:中药学、药学
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市-南明区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓医药行业业务,与客户、同行业间(医药行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职要求:
1、30-45岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
7、有很好的医药行业人际资源。进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
工作地区:贵阳市南明区
招聘类型:全职
专业要求:营销管理类、药品营销
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市-南明区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓医药行业业务,与客户、同行业间(医药行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职要求:
1、30-45岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
7、有很好的医药行业人际资源。进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
工作地区:贵阳市南明区
招聘类型:全职
专业要求:营销管理类、药品营销