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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、全面负责分公司行政管理和人力资源管理各项工作,保证分公司各项业务正常开展;2、在参照总部制度体系框架前提下,能不断优化分公司各项人力资源及行政管理制度及相关的流程(主要工作);3、配合总部做好分公司员工关系的维护,各项目的工作协调;4、负责分公司行政支持工作,包括为各项目提供及时有效的行政服务等;5、完成领导交办的其他任务。岗位要求:1、本科以上学历,人力资源管理、汉语言文学、劳动经济、管理学、心理学等专业;2、五年以上人力资源管理及行政管理工作经验,必须熟悉房地产人力资源管理工作流程和运作方式(无房地产经验勿投);3、了解行政工作流程,企业资产管理,并有实操经验;4、熟悉人力资源管理、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等六大模块工作,至少精通3大模块;5. 较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;6. 具备良好的职业心理素质,能承受较大的工作压力;7. 有亲和力、执行力;为人公正,有原则,文笔好;8. 熟练使用办公软件和办公自动化设备。
深圳立润投资有限公司是一家以现代企业模式建立的高起点的集团化公司,注册资金为8千万元,集团以房地产开发、基础设施投资为主导产业,同时致力于建筑施工、物流服务、高科技项目投资开发等业务,投资合作网络遍及北京、广州、深圳、汕头、中山、惠州、河源等多个地区。
集团视“诚信”和“质量”为生命,以“科技兴企、创新思维、高效协作,稳健发展”为经营理念,坚持“以人为本”的管理思想,不但为员工营造良好的工作氛围和环境,而且重视人才的培养和发展,为各类人才提供广阔的发展空间。为不断提升综合竞争能力,实现集团多元化经营管理的目标,现诚邀各类有志之士加盟。
集团视“诚信”和“质量”为生命,以“科技兴企、创新思维、高效协作,稳健发展”为经营理念,坚持“以人为本”的管理思想,不但为员工营造良好的工作氛围和环境,而且重视人才的培养和发展,为各类人才提供广阔的发展空间。为不断提升综合竞争能力,实现集团多元化经营管理的目标,现诚邀各类有志之士加盟。
更新时间:2024-09-18
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