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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 应届毕业生
【岗位职责】
1、协助总裁/副总裁负责所辖区域/项目的管理工作;
2、结合公司战略定位,协助制定总裁办发展规划,协助制定各中心年度发展计划并监督执行;
3、协助副总裁开展团队的建设和管理工作;
4、跟进总裁办重大项目落实进度,及时反馈各绩效指标达成过程中存在的问题并协助解决;
5、跟进落实日常工作计划、相关会议决议,以及其他临时交办事项的处理。
6、严格遵守公司颁布的各项规章制度,认真贯彻执行岗位责任制。
【任职要求】
1、生物、医学、检验等相关专业本科及以上教育背景,硕士学历可优先考虑,应届毕业生亦可;
2、具备较强的文字功底、书面及现场报告能力,具有较强的逻辑分析能力、体系化思维能力;
3、具备较强沟通协调能力;具备诚信的品质,有团队合作精神。
1、协助总裁/副总裁负责所辖区域/项目的管理工作;
2、结合公司战略定位,协助制定总裁办发展规划,协助制定各中心年度发展计划并监督执行;
3、协助副总裁开展团队的建设和管理工作;
4、跟进总裁办重大项目落实进度,及时反馈各绩效指标达成过程中存在的问题并协助解决;
5、跟进落实日常工作计划、相关会议决议,以及其他临时交办事项的处理。
6、严格遵守公司颁布的各项规章制度,认真贯彻执行岗位责任制。
【任职要求】
1、生物、医学、检验等相关专业本科及以上教育背景,硕士学历可优先考虑,应届毕业生亦可;
2、具备较强的文字功底、书面及现场报告能力,具有较强的逻辑分析能力、体系化思维能力;
3、具备较强沟通协调能力;具备诚信的品质,有团队合作精神。
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更新时间:2024-09-18
更新时间:2024-09-18
更新时间:2024-09-16
更新时间:2024-05-02
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:股份公司公司规模:所属行业:水泥销售
职位描述:
岗位职责: 1、协助总裁协调管理公司研发、生产及销售方面工作; 2、负责总裁处理商务工作; 3、协助总裁负责处理临时性的工作。
我要投递简历
任职要求: 1、性别不限,本科及以上学历,土木、材料类、环境、化工、机械、机电、电子等理工科相关专业; 2、30岁以下,理工类相关专业,具有设备生产管理或者营销或商务工作经验; 3、积极主动、前瞻务实,卓越的沟通协调能力和书面表达能力; 4、较强的逻辑思考及数据分析能力,善于总结; 5、英语CET-4,英语听说读写优秀,熟练使用办公软件; 6、守职敬业,抗压能力强,性格开朗,处事灵活,有干劲,具有良好的个人诚信品德和高度的工作责任感; 7、在校期间曾在学校团委会或学生会担任相关职务经历的优先考虑。 [详情]
更新时间:2023-07-10
更新时间:2022-08-10
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11