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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
【岗位职责】1、负责门店工商税务办理、登记、保管、信息变更、年检、注销等工作;2、负责门店日常国税、地税所涉及税费的申报缴纳、企业所得税汇算清缴等申报工作;3、对所辖区域分公司财务进行全盘处理;4、负责所辖区域费用审核及费用分析;5、负责所辖区域预算工作;6、负责财务制度、流程在所辖区域的培训与推广;7、负责门店财务稽查审计工作,并对门店财务工作进行培训与指导;8、收集、更新地方工商税务新政策【任职要求】1、全日制大专及以上学历,财务、会计等相关专业2、1―3年相关岗位工作经验3、熟悉国家税法及相关政策,有工商注册、纳税申报等实操经验4、熟悉word、exel、PPT等办公软件;熟练操作财务软件,懂金蝶、用友为***5、工作细致,责任感强,能独立处理问题,具有良好的沟通能力和团队精神6、可接受短期出差7、有商品零售业税务工作经历者优先
一、公司简介
Westlink西遇创建于2002年9月,从深圳第一家融会欧美流行风尚与国内前卫创意元素的街店起步,至今已发展成为集合流行男女服饰、鞋品、包包、配饰等引领现代生活方式的综合性时尚生活馆。
Westlink西遇是国内提出“轻潮”概念的集合店品牌。致力于给广大的年轻人群,提供多品类的物超所值的时尚生活商品。 经过十多年的发展,Westlink西遇全国直营门店近300多家,店铺网络覆盖全国60多个大中城市,员工数量达2000多人。Westlink西遇每年将以50至100家店的速度快速扩张,大量管理岗虚位已待。
Westlink西遇是一个充满活力的年轻平台,在这里,我们每位伙伴都是美好生活的缔造与传播者,尊重、热情、务实、创新、高效、分享是我们所崇尚的核心价值观,诚邀有成功欲望的你加入西遇!
二、企业愿景
成为国际化的时尚消费品领先品牌。
三、人才理念
我们的价值观:尊重、热情、务实、创新、高效、分享
我们的人才观:正确思维×热情×能力×绩效
四、公司福利
1、提供食宿;
2、全勤奖;
3、购买社保(医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险);
4、国家法定节假日
5、劳动法规定的带薪假(如:婚假、产假、丧假等);
6、系统培训(新员工入职培训、企业内部培训、管理层管理课程等);
7、年会、拓展、旅游等各类活动。
五、公司网址
企业官网: http://www.westlink.cn/
天猫网址:https://westlink.tmall.com
Westlink西遇创建于2002年9月,从深圳第一家融会欧美流行风尚与国内前卫创意元素的街店起步,至今已发展成为集合流行男女服饰、鞋品、包包、配饰等引领现代生活方式的综合性时尚生活馆。
Westlink西遇是国内提出“轻潮”概念的集合店品牌。致力于给广大的年轻人群,提供多品类的物超所值的时尚生活商品。 经过十多年的发展,Westlink西遇全国直营门店近300多家,店铺网络覆盖全国60多个大中城市,员工数量达2000多人。Westlink西遇每年将以50至100家店的速度快速扩张,大量管理岗虚位已待。
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二、企业愿景
成为国际化的时尚消费品领先品牌。
三、人才理念
我们的价值观:尊重、热情、务实、创新、高效、分享
我们的人才观:正确思维×热情×能力×绩效
四、公司福利
1、提供食宿;
2、全勤奖;
3、购买社保(医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险);
4、国家法定节假日
5、劳动法规定的带薪假(如:婚假、产假、丧假等);
6、系统培训(新员工入职培训、企业内部培训、管理层管理课程等);
7、年会、拓展、旅游等各类活动。
五、公司网址
企业官网: http://www.westlink.cn/
天猫网址:https://westlink.tmall.com
更新时间:2024-07-08
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工作地区: 东莞市 学历要求:不限性别要求:
工作经验:10年以上薪资待遇:10000-12000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:市政
职位描述:
1、具有中级工程师职称、10年以上工作经验,50岁以下。
我要投递简历
2、熟悉项目工程施工管理工作程序及有关公司和项目部的管理规定,理解施工图设计意图,复核施工图纸、核算工程量。掌握施工技术规范和施工方案及施工资料编制工作。
3、根据施工计划:编写施工技术交底资料,分部分项开工报告;细化分解年度、季度、月度施工生产计划;编制主要原材料使用计划,主要机械设备投入计划;及时量化分析计划执行情况,整理上报工程进度计划报表数据和已完工程施工形象进度报表数据资料。 [详情]
更新时间:2024-07-08
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更新时间:2024-07-08
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