专业要求:
学历要求:高中及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 上海 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:5000-15000 月薪招聘人数: 1
公司性质:外商独资公司规模:1 - 49人所属行业:贸易公司
职位描述:
1、根据公司和客户需要研发火锅锅底产品,并及时提报研发进度;做好新产品测试计划,做好产品测试记录(市场测试、货架期稳定性测试和防腐测试等),发现问题及时解决;根据试验结果进行口味评价,以及原料测试和感官评定,做出产品改进。
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2、负责研发项目立项,配方及工艺设计、小试、中试、试产跟进等相关工作;负责中试产品的标准化流程归纳和整理;负责编制新产品相关的技术、工艺流程文件及检验验收标准;建立和完善新产品工艺技术及产品配方资料库,负责技术资料档案信息的规整及保密工作。
3、负责收集国内外技术资料,关注新产品新趋势动向;收集、研究竞争对手的产品,进行技术分析及配方结构分析;定期和不定期的进行国内外市场及新技术信息资料的收集归档。 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:3-6 月薪招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:
职位描述:
工作职责:1.根据公司发展战略,组织制定组织架构、部门职能梳理、岗位分析,编制人力资源规划;2.组织建立人力资源保障体系(招聘、人才开发、胜任力评估、薪酬绩效),确保组织安全可持续发展;3.负责中高层人才的招聘、甄选,胜任力评估,提出人事调配方案、建议,优化人员配置;4.分析劳动关系风险,负责处理申诉与劳动争议事宜,建立员工辅导与投诉机制,协调处理劳动纠纷;5.参与上市筹划,协助上市部分人力资源版块数据与资料筹备;6.组织开展员工活动,参与企业文化建设、流程梳理等项目的推动与落地;7.上级领导交办的其他事项。任职资格:1.7年以上人力资源管理工作经验,其中至少3年以上同岗位上市服装制造企业工作经验;2.扎实的人资专业知识,擅长招聘配置、薪酬绩效管理,数据意识强,熟悉相关法律法规;3.性格开朗,善于沟通,良好的书面表达能力,有较强的组织协调能力和突发事件处理能力。 [详情]
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