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专业要求：油气储运工程;机械制造与自动化;油气储运工程;
学历要求：本科及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：5500以上 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、在公司领导及业务部门领导下，全面负责加气站的行政，安全技术管理工作和协调工作。
2、全面领导加气站的工作，认真贯彻执行国家有关安全生产劳动保护方面的方针政策，法令制度和上级指示，对加气站的生产经营和员工的安全健康负全面责任。
3、熟悉加气站的各项业务，负责组织制定和实施本站的各项管理制度，明确各岗位的责任，保证安全工作组织机构健全，对执行情况定期进行监督检查。
4、熟悉加气站的各项安全操作规程，定期对本站人员进行业务技术培训和考核。
5、负责对加气站人员进行安全防火教育，定期检查各项安全措施落实情况，确保加气站的安全正常供应。
6、发现站内不安全隐患要及时采取措施，组织人员及时排除防止造成事故。
7、及时处理用户提出的有关问题和意见，处理用户的投诉。
8、严格执行安全奖惩制度，及时纠正违章操作。
9、负责加气站所有特种设备、检测设备和相关证件的有效性。做好加气站安全经营方面的各项记录。
10、负责站内消防器材设施的检查，保持齐全完好。
任职资格：
1、燃气类或机械工程类本科或以上学历，
2、工作经验3-5年，年龄28-40之间，
3、持有压力容器操作许可证、固定式气瓶充装许可证、安全员证等证件，有CNG压缩机使用经验者、具备良好的组织、协调能力、具备良好的团队协作能力者优先，
4、具有母站站长经验者及适时服从全国范围内异地调剂者优先。
1、在公司领导及业务部门领导下，全面负责加气站的行政，安全技术管理工作和协调工作。
2、全面领导加气站的工作，认真贯彻执行国家有关安全生产劳动保护方面的方针政策，法令制度和上级指示，对加气站的生产经营和员工的安全健康负全面责任。
3、熟悉加气站的各项业务，负责组织制定和实施本站的各项管理制度，明确各岗位的责任，保证安全工作组织机构健全，对执行情况定期进行监督检查。
4、熟悉加气站的各项安全操作规程，定期对本站人员进行业务技术培训和考核。
5、负责对加气站人员进行安全防火教育，定期检查各项安全措施落实情况，确保加气站的安全正常供应。
6、发现站内不安全隐患要及时采取措施，组织人员及时排除防止造成事故。
7、及时处理用户提出的有关问题和意见，处理用户的投诉。
8、严格执行安全奖惩制度，及时纠正违章操作。
9、负责加气站所有特种设备、检测设备和相关证件的有效性。做好加气站安全经营方面的各项记录。
10、负责站内消防器材设施的检查，保持齐全完好。
任职资格：
1、燃气类或机械工程类本科或以上学历，
2、工作经验3-5年，年龄28-40之间，
3、持有压力容器操作许可证、固定式气瓶充装许可证、安全员证等证件，有CNG压缩机使用经验者、具备良好的组织、协调能力、具备良好的团队协作能力者优先，
4、具有母站站长经验者及适时服从全国范围内异地调剂者优先。
北京神州新能源有限公司于2013年12月在北京市工商局注册成立。公司专业从事城市管道燃气、天然气加气站等业务，是国内清洁能源分销商之一。神州新能源有别于传统能源公司，拥有专业的管理团队，在全国范围内大力推进天然气项目投资建设，成立伊始就以“清洁环保、智慧节能”为使命，以“聚焦上游、发展中游、做大终端”为战略方向，通过产业、资本和IT的有效结合打造现代化的新能源企业。神州新能源依托上游油气资源优势、政府资源优势、可靠的气源保障和充足的资金来源等优势，已经在山东、云南、河南、北京、浙江、山西、江苏等省市投资建设运营多个燃气项目。业务范围覆盖城市燃气、工业燃气、长输管线、车用燃气、压缩天然气（CNG）及液化天然气（LNG）。
天然气的综合利用分为三部分，即产、运、销，也就是上中下游，目前公司主要是针对下游开展投资，下游项目可分为：CNG（压缩天然气）母站及加气子站项目、城市燃气项目、进口LNG(液化天然气)分销、支线项目。公司发展前期主要以CNG母站及加气子站和城市管道燃气开发、建设和运营为主，辅助以LNG工厂及加气站和CNG管线支线的开发、建设和运营。
神州数码集团是香港联合交易所主板上市公司（股票代码 00861.HK），中国最大的整合IT服务提供商、北京市重点扶持的四家'千亿'企业之一，连续10年蝉联在IT分销和系统集成领域国内市场第一。神州新能源作为神州数码集团旗下新能源板块子公司，依托神州数码集团的雄厚资金支持和丰富的资本市场经验，力争3-5年内成为新能源行业的领先者。
