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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
要求：
1.机械专业大专以上学历，能吃苦耐劳，配合加班2.可接受机械类应届生3.最好住在车坊和斜塘附近职责：1.主要负责供货商来料检验(如材料检验,尺寸检验等)2.各类外协零部件的检验及供应商现场工作3.上级领导安排的其他事项
1.机械专业大专以上学历，能吃苦耐劳，配合加班2.可接受机械类应届生3.最好住在车坊和斜塘附近职责：1.主要负责供货商来料检验(如材料检验,尺寸检验等)2.各类外协零部件的检验及供应商现场工作3.上级领导安排的其他事项
久富农业机械有限公司是一家集生产、销售、服务于一体的专业生产水稻插秧机等高品质产品的农机制造商。<br /> <br /> 公司研发团队实力强大，充分利用大学、科研院所的技术优势，吸收国内外先进技术及经验，历时多年精心打造多款产品，具有多项技术专利。<br /> 公司的发展源于有一大批经验丰富、技术精湛、训练有素、责任意识强及有自主产品研发能力的工程技术人员和员工队伍，严格按ISO9001国际质量体系运作，我公司生产的系列插秧机产品从设计到材料、加工、制造、安装、调试和检测，以及售后服务等诸多环节得到全面的质量管理保证。对各重要部件及整机进行了全寿命的耐久及强度测试，确保产品能经久耐用.<br /> <br /> 先进的设备、精湛的工艺、完善的检测手段，一切按质量文件管理，一切按规范程序操作，一切用数据说话，严格的程序化管理，打造了过硬的品牌产品，优质产品才能赢得农民朋友的信赖。<br /> 公司拥有一批高级技术、管理人才，公司将继续以：<br /> “生产中国市场上品质最好，最受农民欢迎的机器”是我们一以贯之的经营理念。
更新时间：2019-07-19
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工作地区： 北京 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：100 - 499人所属行业：
职位描述：
1. 可主导或独立完成公司级绩效管理项目的全周期策划和实施；2. 参与人才发展体系构建和人才盘点项目的策划和实施；3. 参与激励体系、薪酬管理、职级体系等项目的优化和完善；4. 本岗位事务性工作。任职要求1. 统招本科及以上学历，年龄30岁以下，5年以上人力资源相关工作经验；2. 有大中型企业HR BP一年及以上工作经验者优先考虑；3. 曾主导、参与人力资源管理体系或绩效管理、激励管理、人才盘点等项目经验，熟悉通用的人才测评工具；4. 逻辑性思维或结构化思维较强，具备良好的学习敏锐度和自驱力；5. 娴熟的上下级沟通能力和优秀的组织协调、执行能力。 [详情]
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