岗位职责：
招聘岗位：java软件工程师 
基本信息：
工作地点：广州市番禺区生物岛
学历要求：专科及以上
工作经验：两年及以上
年龄要求：不限
专业要求：计算机相关专业
招聘人数：5人
薪资待遇：面议

岗位职责：
1、软件项目的需求调研及设计文档书写；
2、软件项目的数据库设计、web前端和后台程序开发 ；
3、软件项目的调试、测试和部署实施；
4、在系统出现问题时及时响应服务，快速定位、处理、解决故障问题；
5、参与技术预研和技术重构，参与团队交流；
6、对客户和外包技术团队进行培训和指导；
7、能出差到现场和远程调控解决技术问题；
8、按个人经验和能力，分别从事软件开发或技术服务岗位。

岗位要求：
1、两年及以上全职软件开发经历，从事过医院相关系统开发的人员优先录用。
2、熟悉Spring、Struts、Webwork、Hibernate等框架，熟悉mvc框架模式和J2EE设计模式。
3、熟悉JavaScript、jQuery、CSS、XML、HTML、AJAX、WebService等技术。
4、熟悉Mysql、MS SQL Server、Oracle、DB2中至少一种数据库，精通SQL和HSQL脚本的编写。
5、会熟练使用Eclipse开发工具。熟悉tomcat等服务器。熟悉Windows，Linux等平台环境下开发及部署。
6、良好的开发风格与习惯，具备需求分析，方案设计能力，学习能力强，沟通能力强，有敬业精神，良好的团队合作精神，具备良好的承受压力的能力。
7、应聘者请发送最成功项目的截图和技术路线说明。

岗位职责：
岗位名称：项目管理
基本信息：
工作地点：广州市番禺区生物岛
学历要求：本科及以上
工作经验：不限（有工作经验者优先）
年龄要求：35岁以下
专业要求：生物、医学相关专业背景
招聘人数：1人
薪资待遇：面议
岗位要求
1、本科及以上学历，生物、医学相关专业背景；
2、学习能力较强，能较快学习理解各项新技术；
3、思维清晰，语言表达及沟通协调能力强；
4、熟悉项目管理基本流程，具有项目管理经验者优先。

岗位职责：
1、协调客户与实验、销售、技术等各部门之间的关系；
2、按项目管理流程，负责项目立项、任务下达、跟进项目进展，汇总项目整体进展情况；
3、向客户及时反馈项目进展，协助客户解决项目问题；

岗位职责：
招聘岗位：网站运营主管
基本信息：
工作地点：广州市番禺区生物岛
学历要求：本科及以上
工作经验：两年及以上
年龄要求：25-35
专业要求：不限
薪资待遇：面议

岗位职责：
1、负责网站的总体规划、推广、客户关系管理等系统经营性工作；
2、统筹网站日常改版策划、上架、导引、推广等经营工作；
3、整理监控数据：营销数据、交易数据、产品管理、顾客管理, 递交报表；
4、梳理流程并制定规范，对网站运管相关问题进行汇总、跟踪及优化等工作；
5、分析用户需求，设计并执行网站营销和推广方案；
6、日常内容及主题性内容策划、撰写、编辑、推广
7、负责收集市场及行业信息，提供有效应对方案。
岗位要求：
1、2年以上从事网站运营工作，本科以上学历；
2、熟悉互联网/移动互联网的运营和推广，两年以上互联网/移动互联网运营和推广经验；
3、日常内容及主题性内容策划、撰写、编辑能力；
4、分析用户需求，善于设计与执行网站营销和推广方案；
5、良好的沟通能力及团队协作能力，富有责任心、学习能力强。

岗位职责：
招聘岗位：销售代表
工作地点：广州市番禺区生物岛
学历要求：本科及以上
工作经验：不限（有工作经验者优先）
年龄要求：35岁以下
专业要求：生命科学、市场营销、相关专业者优先
招聘人数：10人
薪资待遇：面议

岗位职责：
负责所在地区的销售业务，包括：
1.潜在客户挖掘，客户关系维护；
2.根据客户需求提供项目解决方案，负责项目签订；
3.跟进项目进展，促进项目顺利进行；
4.积极了解并反馈市场需求、产品竞争等情况；
5.能够独立完成销售回款任务。
岗位要求： 
1.本科及以上学历，生命科学、分子生物学、微生物生态学相关专业；全面了解基因组学前沿进展，有高通量测序相关经验优先考虑；
2.服从公司安排，适应经常性出差；
3.抗压能力强，性格坚韧，亲和力强，反应敏捷，具备较强的沟通和表达能力；
4.执行力强，工作认真负责，具备团队协作精神；
5.晋升空间大，欢迎有志于在营销方向长期发展者应聘；

岗位职责：
招聘岗位：行政管理
工作地点：广州市番禺区生物岛
学历要求：本科及以上
工作经验：3年以上
年龄要求：35岁以下
专业要求：人力资源、行政管理或相关专业
招聘人数：1人
薪资待遇：面议
岗位职责：
1、负责组织起草、修改和完善公司内部管理制度和工作流程；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
4、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
5、协助推动公司理念及企业文化的形成；
6、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制及公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、行政管理或相关专业；
2、3年以上相关工作经验，有生物科学行业从业经验优先；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；